AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (H/F) 44 - Baule-Escoublac
Offre n° 3200683
AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (F/H) (H/F)
44 - Baule-Escoublac - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 octobre 2025
Notre client est un établissement à LA BAULE ESCOUBLAC proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Quel sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Quels défis enrichissants en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) dans notre établissement vous attendent-ils ? Au sein de notre établissement, vous participerez activement à l'épanouissement et au bien-être des jeunes enfants. - Assurer l'accueil, la sécurité et l'hygiène quotidienne des enfants placés sous votre responsabilitOrganiser et encadrer des activités éducatives et ludiques adaptées à chaque tranche d'âge - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin de soutenir le développement optimal des enfants Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 14 euros/heure Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. L'Auxiliaire de puériculture (F/H) idéal(e) est attentionné(e) et engagé(e) dans le bien-être des enfants. - Sens développé de l'écoute et de l'empathie envers chaque enfant accueilli - Capacité à travailler efficacement en équipe au sein d'une crèche ou d'une garderie - Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture essentiel pour occuper ce poste - Aptitude à assurer l'hygiène et la sécurité des enfants en tout temps Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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