AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F) 81 - Lisle-sur-Tarn
Offre n° 3201106
AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F)
81 - Lisle-sur-Tarn - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 octobre 2025
Notre client est un établissement situé entre Gaillac et Rabastens qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, en rejoignant cet établissement reconnu, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines et d'un engagement constant pour le bien-être des salarié(e)s, assurant ainsi un environnement de travail gratifiant et épanouissant.Comment souhaiteriez-vous participer activement au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre Établissement pour Personnes Âgées ? Dans cet établissement pour personnes âgées, vous aiderez à l'accompagnement quotidien des résidents avec bienveillance - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre les évolutions des résidents - Participer aux activités de bien-être et de stimulation des résidents La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Vacation - Durée: 18/jours - Salaire: euros/heure Le candidat idéal possède des qualités humaines exceptionnelles et une capacité à travailler en équipe. - Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis pour ce poste - Empathie et bienveillance envers les résidents âgés - Capacité à gérer des situations d'urgence avec calme - Excellentes compétences en communication et écoute active Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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