RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute, pour le compte de ses collectivités, un gestionnaire RH EHPAD H/F sur le secteur d'Hillion. Au sein de la structure, vous aurez notamment en charge : - La gestion de 2 trains de paie (EHPAD / Résidence Autonomie): variables de paie - Le suivi de carrières des agents - La gestion administrative d'un effectif d'environ 60 à 65 agents Gestion de la situation administrative et statutaire des agents. Instruire les procédures de gestion administrative individuelles et collectives Suivi des positions administratives des agents (carrières, activités, congés, disponibilité, maladie...). Conseiller et informer les agents sur les actes de gestion de leur carrière, y compris le départ en retraite. Instruction et suivi des dossiers au Comité Médical Horaires et jours de travail : du lundi au vendredi Temps de travail hebdomadaire : 35h Avantages sociaux : o Remboursement des frais de déplacement au-delà de 20 km aller (domicile / travail) o Accès au CNAS au bout de 6 mois de mission o Régime indemnitaire selon profil PROFIL RECHERCHÉ : Niveau de formation : Formation BAC+2 en comptabilité finances ressources humaines Expérience nécessaire en collectivité ou dans le domaine public Mission toute en autonomie Certifications : maîtrise logiciels en comptabilité publique ( ex : Berger Levrault/ JVS) Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire en collectivité Qualités recherchées : Sens de l'organisation, discrétion, rigueur