TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC (F/H) (H/F) 95 - Mareil-en-France
Offre n° 3210363
TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC (F/H) (H/F)
95 - Mareil-en-France - Localiser avec Mappy
Publié le 03 octobre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la location de solutions énergétiques, un technicien de maintenance CVC H/F.Au sein d'une équipe de sept personnes, vos missions sont : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur le parc d'équipements. - Diagnostiquer et résoudre les pannes dans les délais impartis. - Collaborer avec notre équipe technique dédiée aux chantiers clients pour analyser les causes profondes des dysfonctionnements récurrents. - Suivre et appliquer les procédures de sécurité lors des interventions techniques. - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance en proposant des solutions innovantes. - Tenir à jour la documentation technique et rédiger des rapports d'intervention détaillés. - Respecter les engagements QSE de la société (Certifications MASE + ISO ). Horaires = 8hh30 et 16h30 vendredi (1h30 de pause le midi). Salaire : entre € et € sur 12 mois en fonction du profil, tickets restaurant à 10 €, participation attractive. Titulaire d'une formation type électrotechnique, climatisation, génie thermique ou froid, vous avez une expérience sur un poste similaire acquise sur des grosses machines. Vous êtes titulaire du permis B, de l'habilitation Fluide Frigorigène et des habilitations électriques BO, HOV, B2V et BR.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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