Rattaché(e) au Chef de bloc, vous interviendrez au sein d'un service composé de 9 salles de bloc opératoire dont une salle interventionnelle hybride, au sein d'une équipe soudée autour de la qualité de prise en charge des patients. Vos missions seront les suivantes : - Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire en pré, per et post interventionnel ; - Accompagner les personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique ; - Mettre en œuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation des dispositifs médicaux spécifiques ; - Mettre en œuvre les actes et activités relevant de votre compétence exclusive. CONTRAT ET HORAIRES : - Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein à Paris7h30 - 19h30, en 12h (3 jours fixes travaillés par semaine), poste sans week-ends. - Astreinte en semaine possible. SALAIRE : - Rémunération selon profil, ancienneté et grille interne. - Prime de Bloc Opératoire mensuelle. - Prime SEGUR 1 et 2. - Prime de 13ème mois. AUTRES AVANTAGES : - CSE. - Réfectoire à tarifs intéressants. - Participation aux transports (Navigo mensuel). - Mutuelle. - Possibilité d'être formé(e) pour les candidat(e)s sans expérience au bloc. Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier (DEI) et inscrit(e) à l'Ordre des Infirmiers, vous disposez idéalement du dispositif des mesures transitoires et d'une première expérience réussie au bloc opératoire. Le poste est également ouvert aux candidat(e)s sans expérience et souhaitant se spécialiser au bloc opératoire. Vous êtes rigoureux(se), impliqué(e), organisé(e), vous savez réagir face aux urgences et aimez à la fois le travail en équipe et les environnements techniques et bienveillants ? Alors n'hésitez plus et postulez, ce poste est fait pour vous ! Vous serez contacté(e) par Marisa Rebelo Ferreira, Consultante Fed Médical, pour un 1er échange avant de rencontrer dans un second temps la Chef de bloc de l'établissement et le RRH.