AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F) 05 - Gap
Offre n° 3212477
AIDE SOIGNANT (F/H) (H/F)
05 - Gap - Localiser avec Mappy
Publié le 03 octobre 2025
Notre client est un établissement situé à GAP qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.Comment aimeriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous veillez au bien-être des résidents en assurant des soins adaptés - Assurer la toilette quotidienne des résidents en respectant leurs préférences personnelles - Participer à la distribution des repas et aider les résidents nécessitant un soutien pour s'alimenter - Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre et rapporter l'état de santé des résidents Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) attentionné(e) et engagé(e) pour accompagner les résidents au sein de notre établissement pour personnes âgées - Capacittablir une relation de confiance avec les résidents - Aptitude à travailler en équipe au sein d'une structure de soins - Compétences en soins d'hygiène et de confort primaires - Diplôme d'État d'aide-soignant requis ou en cours d'acquisition Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr(e) que notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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