Corporate M&A Lawyer - Dossiers Stratégiques, Proximité Partenaires (H/F)

Corporate M&A Lawyer - Dossiers Stratégiques, Proximité Partenaires (H/F) Luxembourg

Postuler à l'offre Corporate M&A Lawyer - Dossiers Stratégiques, Proximité Partenaires (H/F)
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Corporate M&A Lawyer - Dossiers Stratégiques, Proximité Partenaires (H/F)
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Corporate M&A Lawyer - Dossiers Stratégiques, Proximité Partenaires (H/F)
    • Signaler cette offre

Offre n° 3213099
Corporate M&A Lawyer - Dossiers Stratégiques, Proximité Partenaires (H/F)

Luxembourg

Publié le 30 mai 2026

Corporate M&A Lawyer – Cabinet Boutique, Dossiers Stratégiques, Proximité Partenaires Mon client est un cabinet d’avocats d’affaires indépendant, implanté au Luxembourg depuis plusieurs années, qui a fait le choix d’une structure volontairement resserrée afin de privilégier la qualité des dossiers et la proximité entre les équipes. L’activité du cabinet est fortement orientée vers le Corporate M&A, avec une pratique reconnue sur des opérations à forts enjeux impliquant une clientèle internationale et germanophone.Le bureau luxembourgeois fonctionne sur un modèle boutique, où chaque avocat est directement impliqué dans les transactions, depuis les premier/ières discussions stratégiques jusqu’au closing. L’environnement est techniquement exigeant, mais reste fondé sur des valeurs simples : échanges directs avec les associés, prise de décision rapide et respect du travail bien fait. La hiérarchie y est courte, favorisant la responsabilisation et l’autonomie plutôt qu’un fonctionnement cloisonné.Le cabinet intervient sur des dossiers variés et souvent complexes, en accompagnant des groupes, investisseurs et entrepreneurs sur des opérations de croissance, de restructuration ou de transmission. Cette approche permet aux avocats de développer une vision globale des transactions, tout en construisant des relations de confiance durables avec les clients.Dans le cadre d’un renforcement ciblé de son équipe Corporate, le cabinet souhaite aujourd’hui accueillir un Corporate M&A Lawyer germanophone, capable d’évoluer dans un environnement exigeant, structuré et humain, et de s’inscrire dans un projet stable sur le long terme. Vos responsabilités | Corporate – Conseil – M&A – Droit - Avocats Intervenir sur des opérations de fusions-acquisitions, restructurations et transactions corporate complexes.Gérer les dossiers de A à Z, depuis la structuration jusqu’à l’exécution et le closing.Rédiger, revoir et négocier l’ensemble de la documentation transactionnelle (SPA, SHA, pactes, accords annexes).Coordonner les travaux de due diligence et interagir avec les autres conseils impliqués.Conseiller une clientèle internationale, avec une forte dominant/ante germanophone.Travailler en interaction directe avec les associés, avec une implication réelle dans la stratégie des dossiers.Contribuer au développement de la relation client et à la qualité du service rendu. Profil et parcours | Corporate – Conseil – M&A – Droit - Avocats Minimum 5 années d’expérience en Corporate M&A acquises au sein d’un cabinet d’avocats au Luxembourg ou dans un environnement comparable.Langues : allemand et anglais courants indispensables ; le français est un atout.Solide maîtrise des transactions M&A et du droit des sociétés luxembourgeois.Capacité à gérer des dossiers de manier/ière autonome, avec rigueur et sens des priorités.Intérêt pour une pratique exigeant/ante, orientée vers la qualité et des solutions concrètes.Personnalité fiable, structurée et impliquée, appréciant les environnements boutique et premium.Envie de s’inscrire dans un projet stable, au sein d’un cabinet où la reconnaissance repose sur la compétence et l’engagement. Offre & avantages | Corporate – Conseil – M&A – Droit – Avocats Un salaire pouvant aller jusqu’à € brut par an, en adéquation avec le niveau d’expérience et le degré d’autonomie.Environnement de travail à taille humaine, favorisant l’échange direct avec les associés et la prise de responsabilités.Dossiers variés, stratégiques et de haut niveau, avec une forte exposition internationale.Organisation structurée, sans culture des heures excessives, permettant un équilibre durable.Cabinet reconnu sur le marché, offrant une visibilité et une crédibilité fortes auprès des clients.Perspectives d’évolution réelles, fondées sur la performance et l’implication à long terme Abiomis est une agence de recrutement et de conseil spécialisée dans les domaines financier et juridique au Luxembourg et en Belgique, offrant des postes s jusqu’à Partner dans tout le pays.Chez Abiomis, nous apprécions ce qui compte le plus pour vous. Nous savons que l’écoute est essentielle et, ce faisant, cela nous permet de déterminer ensemble les opportunités qui pourraient vous convenir le mieux ainsi qu’à vos critères. Que vous soyez candidat ou entreprise, nous sommes là à chaque étape et il nous fera plaisir de vous accompagner dans votre évolution.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Employeur


Abiomis est une agence de recrutement et de conseil spécialisée dans les domaines financier et juridique au Luxembourg, offrant des fonctions juniors jusqu'à des postes de partners dans tout le pays.Nos partenaires sont des prestataires de services financiers et des cabinets d'avocats de premier plan au Luxembourg, composés de petites entreprises à taille humaine ainsi que d'acteurs de premier plan du marché.Notre équipe est composée de consultants hautement qualifiés et expérimentés, partage...

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.