BIOLOGISTE GENETICIEN (H/F) 69 - Lyon
69 - Lyon
Actualisé le 05 octobre 2025
Le Laboratoire est autorisé pour : * les activités de cytogénétique et de génétique moléculaire en pré-natal et en post-natal, * les activités portant sur les marqueurs sériques maternels de la trisomie 21 fœtale y compris la biochimie fœtale, * les activités portant sur l'ADN foetal libre circulant en pré-natal, dont le Dépistage Pré-Natal Non Invasif de la Trisomie 21 (ADNlcT21 ou DPNI). Aujourd'hui, le centre a appuyé son développement sur un réseau de compétence fort loco régional et national en Génétique et sur un réseau de laboratoires de ville fidèles. Vos activités principales seront : * participer à l'activité générale du laboratoire, * participer à l'activité de cytogénétique et/ou de génétique moléculaire * participer à l'activité des marqueurs sériques de la trisomie 21 * participer au système de gestion de qualité du laboratoire selon la norme NF EN ISO * effectuer des prélèvements * encadrer les équipes Les contours du posteSitué à Lyon - Contrat CDI au Statut Cadre ou statut TNS - Rémunération attractive en fonction de votre expérience avec fixe + primes - Avantages groupe Vous êtes pharmacien ou médecin biologiste diplômé(e) d'un DES de Biologie Médicale avec agrément(s) des caractéristiques génétiques à jour par l'ABM en génétique constitutionnelle moléculaire et / ou cytogénétique. Vous êtes motivé(e), organisé(e), autonome, curieux(se), avez des capacités à travailler en équipe et avez envie de contribuer au développement d'un centre d'expertise innovant. Après un premier échange ensemble nous définirons si ce poste correspond à vos attentes, vous rencontrerez ensuite le président du groupe. Au plaisir d'échanger !
Handicap-Job est un portail spécialisé dans l'emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d'offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d'offres, d'accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l'inclusion professionnelle.
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répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de
travail est le plus proche de votre recherche.
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