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responsable cellule coordonnateur trice, teur sécurité H/F - EC20090 33 - BORDEAUX
Offre n° 3228564
responsable cellule coordonnateur trice, teur sécurité H/F - EC20090
33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 mars 2025
responsable cellule coordonnateur trice, teur sécurité H/F - EC20090 La direction des Ressources recherche son.sa responsable/coordinateur.trice pour la cellule suivi sécurité Sous l'autorité du Directeur des Ressources, vous pilotez l'activité des 2 animateurs sécurités et coordonnez la mission sécurité pour le pôle prévention et gestion des déchets (PGD) Pour cela vos missions principales sont les suivantes : Piloter et garantir la mise en œuvre du plan d'actions sécurité du PPGD sur ses 4 axes : information, formation, contrôle et audit : - Construire la politique de santé et sécurité au travail - Suivre, évaluer et rendre compte sur les avancées du plan d'actions - Mobiliser les acteurs nécessaires à la réalisation du plan Assurer la pérennisation des actions : - Identifier les indicateurs pour suivre le plan d'actions à l'aide de tableaux de bords - Déterminer les éléments à faire remonter au service Prévention de la DAAF pour une actualisation du DUERP. Encadrer et animer l'équipe Sécurité : - Répartir les tâches de l'équipe d'animateurs Sécurité - Animer et accompagner l'équipe d ... se en place du plan Animer les collectifs de travail nécessaire à la bonne, bon réalisation des missions de sécurité : - Concevoir et animer des ateliers participatifs (encadrants et/ou agents) - Identifier les participants et les contenus adaptés Construire des parcours pédagogiques sur la thématique de la sécurité à destination des agents et encadrants Etablir des pl ... ntrôles : - Identifier, élaborer et planifier le programme des contrôles avec les animateurs sécurité et l'encadrement - Construire des pl ... ntrôles systématiques pour les différents collectifs de travail - Contrôler les suites données aux préconisations issues du rapport d'audit et des contrôles Mettre en place un audit sécurité : - Réaliser un diagnostic des points à auditer - Définir un cahier des charges et lancer la consultation - Suivre l'exécution du marché d'audit et la bonne, bon mise en œuvre des mesures préconisées
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
METROPOLE DE BORDEAUX
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