Description : Sous la responsabilité du Directeur SQE, vos missions seront les suivantes : DÉVELOPPEMENT DE LA STRATÉGIE RSE : * Contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'animation de la stratégie RSE en cohérence avec les objectifs globaux de l'entreprise. * Identifier les axes prioritaires de la RSE en fonction des enjeux environnementaux, sociaux et économiques. * Assurer la mise à jour régulière du plan d'action RSE et sa déclinaison opérationnelle au sein des différentes entités de l'entreprise. SUIVI DES ENGAGEMENTS RSE : * Piloter et coordonner les projets RSE en collaboration avec les différentes directions fonctionnelles (RH, communication, production, etc.). * Assurer le suivi de la performance des actions RSE et des indicateurs de durabilité, en garantissant leur intégration dans les rapports de performance. * Organiser et animer des réunions régulières pour le suivi de l'avancement des initiatives RSE. VEILLE RÉGLEMENTAIRE ET NORMATIVE : * Effectuer une veille active sur les évolutions réglementaires et normatives relatives à la RSE, aux normes ISO, et aux nouvelles tendances environnementales et sociétales. * Mettre en place les actions nécessaires pour garantir la conformité de l'entreprise aux obligations légales et aux standards internationaux (ex. ISO 26000, Pacte mondial de l'ONU). COMMUNICATION INTERNE ET EXTERNE : * Préparer des supports de communication sur les actions RSE de l'entreprise à destination des parties prenantes internes (salariés, direction, etc.) et externes (clients, partenaires, investisseurs) et les animer. * Animer des formations et sensibilisations à la RSE auprès des collaborateurs pour intégrer la culture RSE au sein de l'entreprise. * Participer aux événements externes sur les thématiques RSE, développer des partenariats et représenter l'entreprise auprès des parties prenantes (collectivités, ONG, etc.). RELATION AVEC LES PARTIES PRENANTES : * Assurer la relation avec les parties prenantes internes et externes pour la mise en œuvre des actions RSE (fournisseurs, clients, associations, etc.). * Participer à la rédaction des rapports de durabilité et de performance extra-financière (ex. Bilan Carbone, reporting RSE). OPTIMISATION CONTINUE : * Proposer des améliorations continues en matière de pratiques responsables et durables, dans le respect des standards de qualité, sécurité et environnement. * Suivre les audits RSE et les certifications et mettre en œuvre des plans d'action pour répondre aux résultats des évaluations. GESTION DU PROJET CSRD :  * Assurer le pilotage du projet de mise en conformité avec la directive CSRD, en définissant les étapes clés et en coordonnant les différentes parties prenantes (Direction, équipes techniques, départements financiers, etc.). * Élaborer un plan d'action pour la collecte et la production des données nécessaires à la création du rapport de durabilité selon les critères CSRD. * Suivre l'avancement du projet et assurer la mise en œuvre des actions définies pour garantir une conformité complète aux exigences CSRD. * Coordonner la collecte des données ESG au sein des différentes fonctions de l'entreprise, en garantissant leur fiabilité et leur cohérence avec les standards CSRD. * Mettre en place les outils et les processus nécessaires pour assurer une collecte systématique et régulière des données pertinentes. * Superviser la validation des données, leur consolidation et leur analyse en vue de leur présentation dans les rapports de durabilité. * Participer à la rédaction des rapports RSE et de durabilité conformément aux exigences de la CSRD. * Coordonner avec les départements financiers et autres parties prenantes pour intégrer les informations financières et extra-financières dans un seul document cohérent. * Assurer la qualité de la communication des informations ESG, en veillant à leur clarté, précision et conformité aux normes internationales (GRI, TCFD, etc.). * Préparer et coordonner les audits internes et externes liés au projet CSRD, en assurant la traçabilité et la véracité des données fournies. * Identifier les zones d'amélioration dans la gestion des données ESG et proposer des solutions pour optimiser les processus de reporting. * Participer à la communication externe du rapport de durabilité auprès des parties prenantes (investisseurs, clients, régulateurs) en garantissant sa conformité avec la réglementation en vigueur. Profil recherché : FORMATION : Bac +3 à 5 en gestion des entreprises, management de la RSE, développement durable, ingénierie de l'environnement ou équivalent. EXPÉRIENCE : Minimum de 3 ans d'expérie