Ouvert dans les années 60, l'EMP-EMPro s'est adapté progressivement aux besoins pour proposer aujourd'hui un ensemble diversifié et très complet de services et de prestations de l'éducation à la petite enfance jusqu'à la sociabilisation et la formation professionnelle des adolescents. L'établissement est agréé en annexe 24 pour des enfants et jeunes déficients intellectuels avec ou sans troubles associés. L'annexe 24 ter est agréée pour des enfants et jeunes polyhandicapés. Descriptif du poste : Sous l'autorité du chef de service, vos missions principales sont les suivantes : Mise en place d'activités de rééducation individuelle et/ou en petit groupe. Élaboration et rédaction des projets personnalisés et des divers écrits professionnels. Participation aux entretiens thérapeutiques et aux différentes réunions. Connaissance du handicap et des publics TSA souhaitée Conditions * Rémunération : selon l'expérience et la CCN du 15 mars 1966 * 18 Congés trimestriels * Mutuelle obligatoire (sauf cas de dispense) * Avantages comité social et économique * Durée de travail 38h annualisées, présence 7 samedis par an * 18 RTT * Horaire et agenda d'externat (210 jours ouverture), moitié des vacances scolaires * 5 samedis obligatoires sur 7 sur l'année * travail avec des dispositifs innovants (tablette à commande oculaire, tablette auticiel, salle snoezelen, tovertafel) au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ à 3 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Lieu du poste : En présentiel