Le cabinet de recrutement SKILLS, basé à Bordeaux, accompagne aujourd’hui l’un de ses clients implanté à Saint-Vincent-de-Paul dans le recrutement d’un(e) Manager Comptable en CDI, au sein de la division Audit & Expertise. Ce poste stratégique s’inscrit dans un environnement structuré et en pleine évolution, offrant de réelles perspectives de développement professionnel. Rattaché(e) à la direction, vous jouerez un rôle clé dans la supervision des activités comptables et dans l’accompagnement des équipes. Vous contribuerez activement à la fiabilité des comptes et à l’optimisation des processus internes. Le poste est proposé avec une rémunération comprise entre 40 000 € et 50 000 € brut annuel, selon votre expérience et votre niveau d’expertise. - Encadrer et animer une équipe comptable au quotidien - Garantir la tenue des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles - Superviser la production des états financiers et des liasses fiscales - Assurer le respect des normes comptables et des obligations réglementaires - Piloter la relation avec les commissaires aux comptes et partenaires externes - Participer à l’amélioration continue des outils et procédures comptables - Accompagner les projets transverses liés à l’audit et à l’expertise Ce poste vous permettra d’évoluer dans un cadre stimulant, où votre sens de l’analyse, votre rigueur et votre capacité à fédérer seront pleinement valorisés. Pour réussir dans ce poste de Manager Comptable, notre client recherche un(e) professionnel(le) engagé(e), doté(e) d’une solide expertise technique et d’un réel leadership. Vous appréciez évoluer dans un environnement exigeant, tout en accompagnant vos équipes avec bienveillance et exigence. Vous disposez d’une expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable, votre capacité à structurer, sécuriser et optimiser les processus sera un atout essentiel. - Formation supérieure en comptabilité/finance (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent) - Expérience significative sur un poste similaire avec management d’équipe - Maîtrise des clôtures comptables, de la fiscalité et des normes en vigueur - Capacité à analyser les données financières et à produire un reporting fiable - Aisance dans la relation avec les interlocuteurs internes et externes - Leadership naturel et aptitude à accompagner la montée en compétences des collaborateurs - Sens de l’organisation, rigueur et respect des délais - Maîtrise des outils informatiques et des ERP comptables Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre posture professionnelle et votre capacité à proposer des solutions. Vous souhaitez rejoindre une structure qui valorise l’expertise, l’implication et l’évolution de ses talents. Ce poste est ouvert à toutes et tous, dans une démarche inclusive et respectueuse de la diversité des parcours.