POSTE : Business Development Manager H/F DESCRIPTION : Nous vous proposons de rejoindre INEO SYSTRANS, notre filiale spécialisée dans les Services et Systèmes de Transport Intelligents. Nos équipes conçoivent, développent et déploient des Systèmes et des Services de Transport Intelligents de notre offre NAVINEO. https://navineo.co/fr/ Notre force réside dans notre capacité à intégrer très en amont les infrastructures digitales et urbaines de nos clients et à les imaginer telles qu'elles seront demain. Notre énergie et notre créativité sont l'essence de notre collaboration. C'est la marque de fabrique de nos solutions NAVINEO pour une meilleure qualité de ville. Votre mission En tant que Business Development Manager, vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial de l'entreprise. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille d'opportunités sur une zone ou un marché spécifique. A ce titre, vos missions s'articulent autour des trois grandes phases du cycle de vente : Phase d'avant-vente : - Élaborer et suivre une cartographie clients (PTAs, PTOs) - Construire et suivre un pipe d'opportunités - Participer à des événements (salons, expositions) en collaboration avec le service Communication & Marketing - Définir un plan de communication ciblé par zone - Identifier les moteurs du marché et les partenaires clés - Initier des relations avec les clients et répondre aux RFI Phase pré-appel d'offres : - Engager les parties prenantes des opportunités ciblées - Organiser des présentations, démonstrations et visites clients - Définir une stratégie de réponse aux appels d'offres - Sécuriser les partenaires et sous-traitants (consortium, clés) - Vérifier la cohérence budgétaire avec les prix Ineo Sys - Participer aux comités de sélection (GO/NO GO) - Contribuer au montage financier des projets si nécessaire Phase appel d'offres : - Définir la stratégie avec l'équipe Bid - Proposer un prix cible et challenger les offres - Rédiger les documents commerciaux clés (executive summary) - Piloter les comités de risques et les négociations avec partenaires et clients Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Master ou équivalent, et vous justifiez d'une première expérience (minimum 2 ans) dans le développement commercial, idéalement dans le secteur des systèmes IT complexes ou du transport public, dans un environnement international. Vous maîtrisez l'anglais (niveau C2), l'allemand (niveau A2), et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment la suite Microsoft Office. Vous êtes adaptable et savez ajuster votre manière de travailler en fonction des évolutions de votre environnement, de vos missions ou de vos responsabilités. Vous gérez efficacement le stress, même dans les situations complexes ou sous pression. Vous avez un excellent sens du relationnel et appréciez le travail en équipe, en collaborant avec des profils variés pour atteindre des objectifs communs. Vous êtes organisé(e) et capable de structurer vos actions tout en mobilisant les équipes autour d'une vision partagée. Vous êtes engagé(e) et motivé(e), convaincu(e) de la valeur de votre rôle et prêt(e) à vous investir pleinement dans vos missions. Notre environnement de travail Un environnement stimulant dans un grand groupe innovant. Une équipe bienveillante et un accompagnement pour développer vos compétences. La possibilité de participer à des projets stratégiques pour l'entreprise. Montez dans le bus et rejoignez Ineo Systrans ! En savoir plus sur EQUANS Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques. EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité. EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. En savoir plus sur EQUANS France : Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l'aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l'ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l'ensemble du territoire français et aussi à l'International, l'exigence et la bienveillance sont au coeur de notre culture et de la performance. Notre mission ? Au sein d'EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et