Rejoignez un territoire où il fait bon vivre ! Une situation géographique privilégiée, entre Barcelone et Paris (TGV direct), proche de grandes métropoles comme Lyon, Grenoble et Marseille. Les premières stations de ski à moins d'1h, les plages de la méditerranée à moins de 2h... La Drôme, 1er département bio de France, offre un cadre de vie agréable et propice à la détente sous un climat favorable (moyenne 2450h d'ensoleillement contre 1920h au niveau national). Notre service interentreprises est installé à Valence et Tournon, pôle majeur du sud Rhône-Alpes, environnement économique dynamique et performant composé de PME innovantes, de grands groupes industriels dans l'agroalimentaire, l'électronique et aéronautique, studios d'animation... Vous intégrerez notre site de 2100 m2 où 83 collaborateurs se côtoient dans des locaux agréables et fonctionnels pour un poste de psychologue du travail à temps partiel à 20% soit 1 journée par semaine. - Accompagne des salarié.e.s à risque de désinsertion professionnelle, via un travail de suivi sur le projet professionnel (réflexion/recherche de métier de reconversion, projection sur un reclassement sur un autre métier, recherche d'emploi/de formation, ...). Le/la psychologue du travail de la cellule MEE est intégré à une équipe pluridisciplinaire et a la possibilité de réorienter le/la salarié.e accompagné.e vers un autre membre de la cellule (assistant.e social.e du travail, IDEST, MDT, ...) ou un autre membre de l'équipe pluridisciplinaire. Salaire brut annuel ETP : 37 939 EUR Ecoute active et reformulation Entretien motivationnel, renforcement positif Travail sur les valeurs et le rapport au travail, les priorités, le rapport à soi, les intérêts professionnels, et la transférabilité des compétences Réflexion sur les leviers d'action aux freins des salarié.e.s, les ressources disponibles et mobilisables Connaissances en psychologie clinique, sociale du travail et en clinique du travail (par exemple psychoéducation sur les processus psychiques que subit/vit la personne) Connaissances sur le handicap au travail (stigmates, perception par la personne, capacités résiduelles à prendre en compte dans le projet de reconversion pour sa soutenabilité) Connaissances du bassin d'emploi valentinois et tournonnais est un plus Connaissance des différents organismes, acteurs dans le champ de la formation et de l'orientation professionnels adultes, et de la création d'entreprise (redirection vers organismes spécialisés) Connaissance des différents dispositifs de financements de formation, de découverte métier, des TRE (techniques de recherche d'emploi) Savoir utiliser des outils de type test d'intérêts professionnels, valeurs professionnelles... serait un plus.