Responsable Ressources Humaines RRH Management de Transition H/F 69 - COURS
Offre n° 3259155
Responsable Ressources Humaines RRH Management de Transition H/F
69 - COURS - Localiser avec Mappy
Publié le 07 mars 2025
POSTE : Responsable Ressources Humaines RRH Management de Transition H/F DESCRIPTION : Manpower CORPORATE LYON recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution un Responsable RH (H/F) pour une mission de management de transition. Le RRH sera en charge d'accompagner le management dans le recrutement et le développement des ressources humaines, tout en garantissant le respect du cadre légal et l'application de la politique RH du groupe. - Gestion des recrutements : identification des besoins, suivi des campagnes, gestion des candidatures. - Intégration et gestion des ressources humaines : accompagnement administratif et social des salariés, supervision de la paie, suivi des carrières et mobilités, coordination des entretiens annuels, suivi des formations. - Déploiement de la politique RH : accompagnement des managers, participation au CODIR. - Gestion des relations sociales : conseil et mise en ½uvre des procédures disciplinaires, gestion des départs et des conflits, animation des relations sociales, organisation des élections professionnelles. - Gestion des indicateurs RH : suivi des indicateurs de recrutement, effectifs, masse salariale. - Participation aux projets RH transverses. - Encadrement : management partagé d'une adjointe RH et fonctionnel d'une chargée RH/Paie. - Formation Bac +4/5 en RH ou Droit social. - Expérience confirmée en tant que RRH généraliste. - Connaissance des relations sociales et d'un réseau de ventes/multisite. - Compétences en autonomie, organisation, rédaction, écoute, négociation et gestion des conflits. Le poste nécessite des déplacements dans le quart Sud Est. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 1 Mois
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 65000,00 Euros à 70000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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