POSTE : Responsable Planning - MS Project Server H/F DESCRIPTION : Ambitieux.se et dynamique, vous êtes reconnu.e pour votre capacité d'organisation et votre vision globale sur un ensemble de projets industriels ? En tant que bras droit du directeur industriel, vous interviendrez sur les missions suivantes : ? Construction des plannings de production des projets (en collaboration avec les chefs projets, les chefs métiers, le service achat, les sous-traitants). ? Optimisation et suivi des plannings en fonction des contraintes de production. ? Établissement et reporting des indicateurs de suivi de production (courbes charge/capacité, indices de performances, etc.). ? Gestion du suivi du personnel intérimaires et sous trainants (contact avec les agences d'intérim, remontées des heures, etc?). ? Garant du bon fonctionnement de l'outil MS Project. ? Animation des réunions hebdomadaires d'avancement (fils rouges). ? Gestion du lissage de la charge et de l'affectation des ressources (en collaboration avec les chefs métiers). ?? Participation à la démarche KAIZEN de l'entreprise, ainsi qu'à faire vivre la norme ISO 9001/2015 (indicateurs prod). Issu.e d'une formation minimum Bac +2, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en planification et / ou gestion de la production où vous avez su faire preuve de vision globale (multi plannings et multi-métiers). Une connaissance de la construction navale serait un plus. Avec une réelle aisance sur les outils informatiques, vous maitrisez le Pack Office (essentiellement Excel et la réalisation de tableaux croisés dynamiques). La compétence sur MS PROJECT (avec la version payante) est nécessaire pour exercer sur ces fonctions. Doté.e d'un fort esprit d'équipe, de leadership mais aussi de rigueur comme d'investissement et de professionnalisme, vous vous reconnaissez sur cette description et souhaitez relever le défi ? Postulez. Contrat : CDI Statut : Cadre Salaire : 45 à 55K- brut annuel Prise de poste : ASAP ?Localisation : Cassis Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :