RESPONSABILITÉS : Vous rêvez d'un métier alliant stratégie, négociation, urbanisme et relationnel ? Vous aimez être sur le terrain et participer activement au développement d'un acteur reconnu dans l'immobilier ? Vous êtes peut-être notre futur talent ! Carré de l'Habitat, marque du Groupe Vivialys, recherche un(e) Développeur(se) Foncier(e) pour renforcer son équipe à Entzheim (67). Ce que vous ferez chez nous (et ce qui rendra vos journées passionnantes) Au cœur du développement de nos futurs projets, vous serez le maillon essentiel entre nos ambitions de croissance et les terrains qui leur donneront vie. Concrètement, aux côtés d'Arnaud, notre directeur du développement Alsace, vous : · Identifiez et prospectez les communes pour détecter de nouvelles opportunités foncières, · Négociez avec les propriétaires les prix et les conditions suspensives, · Assurez la bonne signature des promesses de vente, · Participez aux études d'implantation pour imaginer les projets les plus adaptés, · Et préparez les comités d'engagement avec rigueur et esprit d'analyse. Un rôle clé, passionnant, en lien direct avec le terrain, les élus, les partenaires et nos équipes internes. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : Vous êtes peut-être la personne qu'il nous faut si : · Vous avez une formation Bac+3 à Bac+5 dans l'immobilier, l'urbanisme ou la promotion immobilière, · Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans un rôle similaire, · Vous adorez le terrain, la prospection, les rencontres, les échanges avec les élus et propriétaires, · Vous avez ce petit plus qui fait la différence : un vrai sens du contact et de la négociation, · Et surtout, vous êtes curieux(se), autonome et vous aimez relever des défis. Pourquoi nous rejoindre ? · Un poste stimulant, au cœur de l'action foncière · Une équipe bienveillante, réactive et engagée · Un package attractif : salaire fixe + variable, véhicule de fonction, titres-resto, matériel mobile, mutuelle & prévoyance Vous souhaitez postuler ? Voici comment ça se passe chez nous : Sabrina, notre chargée de recrutement, vous contactera pour un entretien téléphonique afin de mieux vous connaître. Ensuite, si vous êtes sélectionné(e), vous participerez à un entretien RH suivi d'un entretien avec un responsable opérationnel. En cas de succès, vous recevrez une offre de contrat écrite et votre planning d'intégration. Tout au long de votre carrière, un parrain ou une marraine bienveillant(e) vous accompagnera. Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant et venez contribuer à bâtir les projets de demain avec Carré de l'Habitat !