Assistant Chargé d'Affaires CVC (H/F)

Assistant Chargé d'Affaires CVC (H/F) 33 - Canéjan

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Offre n° 3282256
Assistant Chargé d'Affaires CVC (H/F)

33 - Canéjan - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 octobre 2025

L'Assistant Chargé d'affaires CVC accompagne le chargé d'affaires dans la gestion des projets liés aux installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC). Il participe à la préparation des devis, au suivi des chantiers, à la coordination des équipes et à la gestion des approvisionnements. Il assure également le respect des délais, du budget et des normes de sécurité, tout en étant en contact avec les clients et les fournisseurs. Les chantiers sont majoritairement des projets tertiaire, en réponse à des marchés publics ou marchés privés de travaux.  Vos missions principales : Etudes : - Réponse aux appels d'offres,  - Montage des dossiers techniques - Etude de solutions techniques adaptées aux besoins des clients dans le cadre de divers projets - Analyser les cahiers des charges, plans, schémas et autres documents techniques relatifs aux projets de CVC  - Veille technique sur les évolutions liées aux métiers de l'énergie - Dimensionnement des installations CVC Gestion et suivi d'affaires : - Émissions des situations financières  - Suivi des budgets, dépenses, des fournitures, la gestion des achats, le suivi de planification - Consulter les fournisseurs pour obtenir les prix des équipements, matériels et services nécessaires à la réalisation des projets  - Évaluer les offres des sous-traitants et intégrer leurs coûts dans l'étude de prix globale - Suivre les indicateurs de performance commerciale (rentabilité des affaires, marges dégagées, délais de livraison)  Management des affaires : - Suivi de chantiers - Animation de réunions - Communication auprès des équipes - Participation aux visites chantiers,  Compétences et qualités requises : - Goût du terrain - Bon relationnel  - Sens du service  - Capacité à manier les chiffres - Maîtrise des outils informatiques  - Faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'organisation Profil junior / débutant accepté Formation minimum bac+2 en génie climatique Connaissance des aspects techniques du génie climatique et savoir-faire du métier  Permis exigé, déplacements - Poste à pourvoir dès que possible en CDI - CCN Bâtiment - Classification ETAM ou CADRE (selon profil) - Salaire annuel entre 28k et 32k selon profil, négociable - Titres restaurant à 9€ (60% pris en charge employeur) - Mutuelle famille - CSE - Intéressement et participation

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 0.0 mois

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien

Employeur

E2M


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