POSTE : Préventeur HSE H/F DESCRIPTION : Ce que vous ferez : - Élaborer et mettre en place les politiques HSE spécifiques aux environnements de chimie et biologie, en prenant en compte la gestion des substances dangereuses, des agents biologiques et des procédés sensibles. - Analyser les risques chimiques et biologiques en laboratoire et en production, en définissant des plans d'actions correctives et préventives adaptés aux contraintes du secteur. - Assurer la veille réglementaire sur les normes HSE spécifiques aux activités de chimie et biologie (CLP, REACH, ICPE, BPL, etc.) et garantir la conformité avec les exigences légales et environnementales. - Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques HSE, en mettant l'accent sur la manipulation sécurisée des produits chimiques, la gestion des agents biologiques et la prévention des contaminations croisées. - Réaliser des audits internes et des inspections régulières pour s'assurer de la bonne application des mesures HSE et proposer des actions d'amélioration continue. - Gérer les incidents et accidents de laboratoire ou de production, analyser les causes et mettre en place des mesures correctives et préventives adaptées aux risques chimiques et biologiques. - Collaborer avec les équipes R&D et production pour intégrer les contraintes HSE dès la conception des procédés, tout en garantissant un environnement de travail sécurisé et conforme aux réglementations. PROFIL : Qui êtes-vous ? Chez Abylsen, nous croyons que générer de la valeur nécessite une intelligence collective et un ensemble de perspectives fraîches. Nous recherchons un individu passionné, rigoureux et doté de grandes capacités d'analyse. Vous possédez entre 2 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire et être prêt à plonger dans nos divers projets avec énergie et dévouement. - Diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine HSE. - 2 à 5 ans d'expérience en santé, sécurité et environnement. - Connaissance approfondie du secteur de la chimie et de la biologie. - Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire. - Bonnes compétences en communication et formation. Processus de recrutement : Chez nous, le processus de recrutement se fait en 3 temps : - Dans un premier temps vous rencontrerez Roxane ou Lisa de notre équipe de Talent Acquisition, en charge des recrutements sur l'agence de Toulouse. L'idée de cette première rencontre est de faire connaissance : Comprendre votre parcours, vos objectifs et vous présenter la société et le métier de consultant. - Par la suite, vous aurez un échange avec un des Business Manager de l'agence, afin de vous donner une meilleure vision de l'aspect « terrain » et revalider votre motivation pour le métier de consultant. - Vous finirez par rencontrer un dernier interlocuteur qui répondra à vos dernières interrogations et vous présentera tous les points contractuels et financiers. Nous cherchons des passionnés par leur métier, prêts à relever des défis et à s'immerger dans des projets diversifiés. Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. N'hésitez plus à postuler ! Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante !