DESCRIPTION : Directeur de site (H/F) LHH recrute en CDI un·e Directeur·trice de site pour piloter un site de production à Dienville (10500) et un site d’ensachage à Pont-sur-Seine. Prise de poste dès que possible. Rattaché·e à la Direction Industrielle, vous assurez la supervision globale des deux sites : définition et déploiement de la stratégie industrielle en cohérence avec le groupe, pilotage de la sécurité, de la qualité, des coûts, de la productivité et des délais. Vous ancrez une culture exigeante de sécurité alimentaire et de sécurité au travail, garantissez le respect des standards et pilotez les audits. Vous animez et développez les équipes, accompagnez les managers de proximité, favorisez la montée en compétences et un climat social constructif. Vous pilotez la maintenance, définissez les plans d’investissements (capex) et veillez à la fiabilité des outils industriels. Dans une logique d’amélioration continue, vous structurez et animez les démarches de progrès pour optimiser les processus et renforcer la compétitivité. Vous suivez les KPIs, analysez les écarts et déployez les plans d’actions correctifs. Vous représentez les sites auprès de la direction, des clients, des fournisseurs et partenaires, et assurez un reporting régulier. Compétences comportementales : leadership mobilisateur, sens des responsabilités, excellente communication, goût du challenge, capacité d’analyse et de recul. Compétences techniques : expérience confirmée en environnement industriel agroalimentaire (idéalement meunerie), maîtrise des standards qualité et audits, expertise en amélioration continue (lean, optimisation de flux, résolution de problèmes), gestion de projets industriels et capex, pilotage de la maintenance préventive et curative. PROFIL Profil de terrain, proche des opérations, capable de conjuguer vision stratégique et présence régulière en atelier. Vous vous positionnez comme un leader industriel, porteur d’une culture sécurité forte et d’une performance globale. De formation Bac+5 (école d’ingénieur·e ou équivalent), idéalement orientée agroalimentaire ou meunerie, vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’industrie agroalimentaire, avec une responsabilité globale de direction d’usine ou de site (production, sécurité, qualité, coûts, équipes). Une expertise en meunerie est un atout. Vous avez développé une solide culture sécurité (alimentaire et au travail) et une très bonne maîtrise des standards qualité. Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à conduire des démarches d’amélioration continue, à piloter des projets industriels structurants et des transformations organisationnelles. Sur le plan managérial, vous faites preuve d’un leadership naturel et d’une autorité positive : cadre clair, soutien aux équipes, développement des talents, climat de confiance. Vos qualités relationnelles facilitent la collaboration avec des interlocuteur·rice·s varié·e·s, internes et externes. Poste en CDI basé à Dienville, avec déplacements réguliers à Pont-sur-Seine. Temps plein, forte présence terrain. Rémunération selon expérience et responsabilités. LHH promeut la diversité et l’égalité des chances ; confidentialité assurée des candidatures.