UN TRAVAILLEUR SOCIAL RÉFÉRENT INSERTION(H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE L'ORNE

UN TRAVAILLEUR SOCIAL RÉFÉRENT INSERTION(H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE L'ORNE 61 - Orne

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Offre n° 3299690
UN TRAVAILLEUR SOCIAL RÉFÉRENT INSERTION(H/F) - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE L'ORNE

61 - Orne

Actualisé le 04 octobre 2025

Référence CSP: O061250/808000307 Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l'Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d'une remarquable qualité de vie. Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif. La diversité des champs d'action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l'acteur essentiel de l'action publique de proximité. Favoriser la créativité, l'initiative et les talents individuels pour qu'ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif. Rejoignez-nous ! Ici, dans l'Orne, l'avenir pousse mieux. - L'accompagnement des personnes et des familles, bénéficiaires du RSA dans l'élaboration et la concrétisation de leurs projets dans les domaines de l'insertion et inclusion sociale, de la vulnérabilité des adultes o Elaboration d'un plan d'action selon les axes de travail et les potentiels de la personne, de la famille et de son environnement o Elaboration des Contrats d'engagements réciproques et accompagnement à la réalisation des objectifs validés dans le cadre du RSA o Instruction des demandes d'aides financières et de toute action prévue dans les plans d'intervention o Réalisation des écrits professionnels sollicitant des mesures de protection administratives et judiciaires - L'évaluation de situations sociales dans le cadre de dispositifs internes (FAFI, RSA...) et externes (prévention des expulsions, DALO, lutte contre l'habitat indigne...) - La mise en ½uvre d'actions collectives locales : Contribution à l'observation et au diagnostic territorial, proposition d'actions, participation à des réunions, groupes de réflexion et d'action, travaille en partenariat sur le territoire d'intervention

Type de contrat
CDD - 36 Mois
Contrat travail
Durée du travail
00H/semaine

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Employeur


Conseils départementaux

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