Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F) Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) charge(é) de recrutement : Identifier, attirer et pré-sélectionner les talents pour nos différents métiers. Publier les annonces sur les jobboards et réseaux sociaux professionnels. Rechercher des candidats via CVthèques, réseaux sociaux et autres canaux de sourcing. Participer à la gestion du processus de recrutement : tri des CV, prises de contact, planification des entretiens. Maintenir une base de données candidats à jour et suivre les indicateurs de performance du recrutement. Collaborer étroitement avec les managers opérationnels pour comprendre leurs besoins et proposer des profils adaptés. PROFIL : Profil recherché : Formation en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent. Première expérience en sourcing ou recrutement appréciée. Bonne maîtrise des outils informatiques et des réseaux professionnels Sens de l'organisation, autonomie et réactivité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.