Fed Africa recrute un(e) consultant(e) en recrutement. Je m'appelle Hassan et je vous propose de rejoindre une marque de Fed Group. En tant que Consultant (e) en recrutement, tu es autant recruteur que développeur commercial, et tu es le véritable People Partner de tes clients comme de tes candidats. - En commercial : le développement et la fidélisation de tes clients : qualification et prospection téléphonique, gestion des rdv (nous privilégions les rdvs physiques, car l'humain est au cœur de notre activité.). Négociation et enfin fidélisation. - En recrutement : le sourcing, l'évaluation des compétences et la compréhension du projet de tes candidats afin de les positionner sur des offres ciblées. - Tu participeras à des salons professionnels afin de représenter Fed Africa. Curieux et expert de ton marché, tu es le coach professionnel de tes clients comme de tes candidats Ce que nous proposons ? - Un environnement stimulant et collaboratif. - En plus de ton salaire fixe, des bonus non-plafonnés, basés sur ta performance individuelle. - Une forte Learning Culture : tu bénéfices d'un Cursus de formation complet en commercial, recrutement, en non-discrimination, en soft skills comme en communication, organisation. - Des possibilités d'évolution avec ou sans management et en ayant la possibilité de développer des compétences transverses (en learning, en qualité, en It..etc) au sein de ton équipe ou en mobilité interne en France comme à l'international. - Une équipe de Business Partner mobilisés pour t'accompagner dans la réussite (Rh, Juridique, Finance, IT, Marketing et Communication, Qualité & innovation .) - Un modèle de travail hybride avec la pratique du télétravail. - Des outils innovants pour lesquels nous investissons de manière continue. Tu auras une licence sur Salesforce, notre CRM qui évolue de jour en jour grâce à nos développeurs internes. Ensuite, grâce à notre outil de Business Intelligence, tu pourras aussi piloter toi-même ton activité. - Des challenges te permettant de te confronter aux meilleurs et de pouvoir remporter différents prix - Des séminaires en France et à travers le monde - L'opportunité de développer un portefeuille de clients et un réseau de candidats à l'échelle internationale. Ton profil : Titulaire d'une formation Bac+5, tu as une véritable appétence pour le développement commercial et/ou le recrutement. Tu possèdes une première expérience en cabinet de recrutement, société d'intérim ou dans la vente de services BtoB ? Persévérant, tu as le sens de l'excellence et le goût du challenge. Tu possèdes une connaissance du marché du travail en Afrique de l'ouest Maitrise du Français et de l'anglais, la connaissance d'une langue régionale est un plus. Tu souhaites rejoindre un cabinet ambitieux pour y construire une belle histoire professionnelle ? n'hésites pas à postuler ! Je serai heureux d'échanger avec toi.