Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE CERGY PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Responsable d'exploitation de site industriel (H/F) Pilotage et gestion opérationnelle de l'activité: ?- gestion des moyens de production - reporting - contrôle quotidien des prestations - coordination et optimisation de l'activité - mise en place de pocédures ?Gestion de la sécurité et de la sureté et propreté: ?- garantir le respect des procédures sur la sécurité et sureté des personnes et des biens - piloter les actions de prévention sécurité et les faire respecter ?Pilotage de la performance: ?-communiquer et animer les KPIs aux équipes - mettre en œuvre les actions correctives suite aux dysfonctionnements internes - analyser en permanence l'ensemble des indicateurs de l'activité et proposer des plans d'action - piloter le processus amélioration continue ?Gestion des clients: - mettre en place le suivi et le contrôle des nouveaux clients et gérer les litiges de l'agence Management: - manager l'équipe - recruter et intégrer les nouveaux arrivants Formation supérieure en transport et logistique Expérience dans le secteur transport et/ou logistique Maitrise des outils bureautiques - Statut > Cadre au forfait jours (218j/an) - 27 CP + 10 JRS /an - Base brute de 35 > 38K sur 13 mois - Les variables : *Prime trimestrielle d'intéressement basée sur la performance collective (dès 1 mois d'ancienneté) *Prime annuelle de participation aux bénéfices (dès 3 mois d'ancienneté sur l'année N-1) *Prime de performance individuelle annuelle (objectifs lancés avec son N+1 en début d'année > point sur l'année écoulée 12 mois plus tard = selon le taux de réalisation : de 0 à 100% du salaire brut mensuel) - 13ème mois (1 an de présence) - Avantages sociaux : Mutuelle/Prévoyance - CET - Comité d'entraide familiale - 1% logement - Avantages CSE (billetterie, chèques vacances) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap