Description du poste : Le Cabinet Manpower de CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien qualité (H/F) en CDI En tant que Technicien Qualité, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de la performance qualité de notre site. Vous interviendrez à la fois sur les projets, la production, les relations clients/fournisseurs et le système qualité. ?Vos responsabilités : Qualité projet - Participer à la mise au point de nouveaux procédés de production. - Rédiger et mettre à jour les dossiers qualité clients (PPAP, plans de surveillance, etc.). - Piloter les AMDEC process en lien avec les services concernés. - Contribuer activement aux réunions projets. Qualité production - Définir et mettre en œuvre les contrôles qualité. - Rédiger les gammes de contrôle et assister la production dans l'analyse des anomalies. - Animer des groupes de résolution de problèmes (8D, 5 pourquoi, etc.). - Organiser les opérations de tri internes ou chez les clients. Qualité fournisseurs & clients - Réaliser les contrôles à réception. - Gérer les non-conformités fournisseurs et les réclamations clients. - Animer les démarches 8D avec les parties prenantes. Qualité système - Réaliser des audits internes et vérifier la mise en œuvre des actions correctives. - Promouvoir la culture qualité au sein de l'établissement. - Participer à l'amélioration continue selon les principes HES. Formation & expérience - Bac +2 minimum (type DUT/BTS en qualité, génie industriel, etc.). - Expérience d'au moins 1 an dans un environnement industriel (automobile ou aéronautique apprécié). Compétences techniques - Maîtrise des outils qualité : AMDEC, 8D, 5 pourquoi, PPAP, outils statistiques. - Connaissance des normes qualité et des référentiels de certification. - Pratique des audits (système et procédés). - Bonne maîtrise des outils bureautiques. Langues - Anglais niveau intermédiaire (échanges écrits et oraux avec des clients internationaux). Savoir-être - Esprit d'équipe, autonomie, rigueur, sens du relationnel et pragmatisme. Pourquoi postuler ? - Un environnement de travail stimulant et innovant. - Des parcours de formation et de développement professionnel personnalisés. - Une culture d'entreprise axée sur la sécurité, l'environnement et l'amélioration continue. - Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe international. - Avantages sociaux attractifs (mutuelle, CSE, primes, etc.). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap