Chargé de Projets CFA H/F

Chargé de Projets CFA H/F 06 - Alpes-Maritimes

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Offre n° 3309893
Chargé de Projets CFA H/F

06 - Alpes-Maritimes

Actualisé le 03 juin 2026

POSTE : Chargé de Projets CFA H/F DESCRIPTION : Description de l'entreprise B2R Group, cabinet conseil en recrutement dédié aux passionnés de l'immobilier et de la construction, recrute pour son client : Pme azuréenne qui intervient sur des projets variés (tertiaire, résidentiel, bâtiments techniques) et accompagne ses clients dans la conception, la réalisation et la mise en service de systèmes techniques innovants : sécurité électronique, contrôle d'accès, vidéosurveillance et solutions domotiques. Dans un contexte de développement de l'activité, notre client recrute un Chargé de Projets CFA afin de renforcer son pôle technique. Description du poste à pourvoir Rattaché directement au Responsable d'exploitation CFA, vous intervenez comme référent technique en courants faibles et domotique, depuis la phase d'étude jusqu'à la mise en service des installations. Vous accompagnez les équipes dans la conception technique des projets et garantissez la qualité et la conformité des installations réalisées. - Études et préparation technique Réaliser les études techniques en courants faibles (alarme intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès, SSI, etc.). Analyser la faisabilité technique des projets et vérifier leur conformité au cahier des charges. Concevoir les schémas, synoptiques et plans d'exécution. Définir les équipements et solutions techniques adaptés aux contraintes réglementaires, budgétaires et fonctionnelles. Conseiller les chargés d'affaires dans le choix des solutions techniques et des produits. Réaliser les chiffrages et établir les devis associés. Estimer les délais d'installation et anticiper les besoins en approvisionnement. - Suivi de chantier et exécution Être le référent technique CFA des équipes terrain. Participer ponctuellement aux réunions de chantier. Accompagner les équipes travaux lors de la phase d'exécution. Adapter les études en fonction des contraintes chantier. Contrôler la bonne exécution des installations et garantir leur conformité technique. Participer à la mise en service des systèmes CFA et des solutions domotiques. - Suivi technique et reporting Assurer le suivi technique des opérations en collaboration avec les conducteurs de travaux. Suivre l'avancement technique des projets et remonter les informations à l'encadrement. Participer à la constitution des DOE (Dossiers des Ouvrages Exécutés). Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et standards techniques de l'entreprise. PROFIL : Description du profil De formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique, électrotechnique ou domotique, vous justifiez d'une expérience réussie dans les installations courants faibles. Vous disposez notamment des compétences suivantes : - Compétences techniques Maîtrise des systèmes CFA : intrusion, vidéosurveillance, contrôle d'accès, SSI. Connaissances en courants forts en lien avec les installations CFA. Maîtrise des outils AutoCAD et Visio. Connaissance des solutions domotiques (KNX, Crestron, Lutron, Control4). Bonne maîtrise de la réglementation (notamment NFC 15-100, ERP/ERT). - Qualités personnelles Rigueur et sens de l'organisation Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problématiques techniques Autonomie et sens des responsabilités Capacité à travailler en transversal avec les équipes travaux et les chargés d'affaires Sens du service et bon relationnel

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

B2R Group


B2R Group est un cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans les secteurs de l'immobilier et de la construction. Grâce à une approche centrée sur l'humain et une forte connaissance du marché, B2R met en relation les talents et les acteurs du secteur, avec l'objectif de construire des collaborations durables et adaptées aux besoins de chacun.

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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