Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, spécialisé dans la distribution de produits de décoration et de loisirs à petits prix, un RESPONSABLE ADJOINT DE MAGASIN H/F, afin de renforcer ses équipes en CDI à Cayenne. Rattaché(e) au directeur de magasin, vous l'assistez dans les tâches de management, de politique commerciale, et la gestion du magasin. Vos missions principales sont : - Procéder à l'ouverture et/ou à la fermeture du magasin - Animer et encadrer une équipe de 17 collaborateurs - Organiser les tâches de travail, et participer à la gestion du personnel - Animer la politique commerciale du magasin - Coordonner et participer aux implantations, la mise en rayon, le balisage et à la bonne tenue de votre secteur - Organiser le magasin pour les opérations saisonnières - Mettre en place et suivre des opérations pub - Gérer le contact avec la clientèle et la centrale (gestion de litiges, SAV.) - Assurer la gestion des flux de marchandises (commandes, gestion des stocks, contrôle des réceptions, inventaires) et les règles financières (contrôle de caisse, dépôt en banque) - Apporter son aide au directeur pour analyser quotidiennement les résultats commerciaux, définir les plans d'action nécessaires et s'assurer de leurs applications - Prendre en charge les missions du directeur en son absence Profil recherché : Idéalement issu(e) d'une formation gestion/commerce (Bac ou BAC + 2), vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon). Une expérience terrain (Mise en rayon, conseil clientèle, gestion de stock.) est demandée pour ce poste. Rémunération mensuelle : 2502€ brut + prime trimestrielle Lieu de travail : Cayenne Type de contrat : CDI 39h par semaine Statut : Cadre Description du profil : Profil recherché : Idéalement issu(e) d'une formation gestion/commerce (Bac ou BAC + 2), vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon). Une expérience terrain (Mise en rayon, conseil clientèle, gestion de stock.) est demandée pour ce poste.