Description du poste : Vous aimez les chiffres, mais surtout leur sens ? Vous êtes à la fois rigoureux(se) et curieux(se), à l'aise avec les tableaux de bord comme avec les bilans ? Vous cherchez un poste transversal mêlant comptabilité, gestion et administratif ? Ce poste est fait pour vous ! Manpower recrute pour l'un de ses clients, un(e) assistant administratif et comptable en CDI. Vos responsabilités : Comptabilité - 50% - Saisie des écritures courantes, rapprochements bancaires, suivi de trésorerie - Facturation clients, suivi des encaissements et échéances - Gestion des notes de frais - Préparation des FNP et FAE pour les clôtures - Déclaration TVA ?Gestion du personnel & administratif - 35% - Suivi des affiliations aux contrats santé, prévoyance, retraite - Participation à la gestion administrative et aux projets internes - Suivi des dossiers de subvention - Gestion des contrats d'assurance - Gestion des fournisseurs Contrôle de gestion - 15 % - Élaboration de tableaux de bord et reporting - Analyse des résultats d'affaires et de projets - Suivi des frais généraux et mise en place d'outils de pilotage Le profil que nous recherchons : Vous êtes organisé(e), autonome et aimez comprendre les rouages d'une entreprise pour mieux les piloter. Vos atouts : - Solides connaissances en comptabilité générale, fiscalité et droit social - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et d'un logiciel comptable - Aisance avec les chiffres et capacité d'analyse - Sens du service, excellent relationnel, adaptabilité Et côté savoir-être : - Méthode, rigueur, autonomie - Esprit d'équipe et sens de l'organisation - Curiosité technique et goût de l'innovation Ce que l'entreprise vous propose - CDI - Poste polyvalent et stratégique - Environnement stimulant, tourné vers la technologie et l'amélioration continue - Projets transverses et interactions avec l'ensemble des services Envie de donner du sens aux chiffres ? Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du pilotage financier et stratégique d'une entreprise innovante ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap