Responsable de maintenance/Technique (H/F)

Responsable de maintenance/Technique (H/F) 17 - Aytré

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Offre n° 3319085
Responsable de maintenance/Technique (H/F)

17 - Aytré - Localiser avec Mappy

Publié le 02 juin 2026

Implantée à Périgny, l'entreprise se distingue par : - Un savoir-faire reconnu dans la transformation agroalimentaire - Un environnement industriel exigeant et fortement automatisé - Une culture sécurité et qualité très ancrée - Des équipes techniques engagées, stables et solidaires Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ à la retraite, nous recrutons un(e) Responsable Maintenance / Responsable Technique. Rattaché(e) à la direction du site, vous êtes garant(e) de la disponibilité, de la fiabilité et de la performance des équipements industriels, tout en pilotant et structurant le service maintenance. Vous : - Pilotez l'activité maintenance curative et préventive du site - Encadrez, animez et accompagnez la montée en compétences des équipes maintenance - Organisez les priorités d'intervention afin de limiter les arrêts de production - Définissez, suivez et optimisez le plan de maintenance préventive et améliorative - Participez aux projets d'investissements industriels et aux choix techniques - Êtes garant(e) du respect des exigences sécurité, qualité, hygiène et performance - Intervenez en support technique sur des systèmes électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et automatismes - Êtes force de proposition dans une logique d'amélioration continue et de fiabilisation Conditions - Contrat : CDI - Localisation : Périgny - Statut : Cadre ou Agent de maîtrise confirmé (selon profil) - Organisation du travail : à définir selon profil et organisation du site - Rémunération : 45 000 à 55 000 EUR brut annuel, selon expérience et niveau de responsabilité Profil recherché - Formation Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle, électrotechnique ou ingénierie - Expérience confirmée en management d'équipe maintenance en environnement industriel - Solides compétences en électricité industrielle (indispensable) - Bonnes bases en mécanique, pneumatique, hydraulique et automatisme - Capacité à structurer, prioriser et décider - Leadership, sens des responsabilités et esprit d'équipe - Une expérience en agroalimentaire serait un réel atout Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Poste clé et stratégique pour la performance du site - Environnement industriel technique et stimulant - Entreprise stable, avec visibilité long terme - Équipes engagées et climat social sain - Autonomie réelle dans la fonction et rôle moteur

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros
  • .

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s)Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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