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cadre de santé F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F) 59 - LE QUESNOY
Offre n° 3325614
cadre de santé F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)
59 - LE QUESNOY - Localiser avec Mappy
Publié le 03 septembre 2024
Descriptif du poste: Dans le cadre du projet d'établissement et sous la responsabilité du Directeur, le cadre de santé organise l'activité et coordonne les moyens humains et matériels de plusieurs lieux de vie et services médicaux/paramédicaux selon les orientations de l'établissement et les besoins de soins des personnes accompagnées Le cadre de santé est garant de la qualité des prestations de soins délivrées à la personne. A ce titre, il participe à la démarche d'amélioration continue de la prise en compte des personnes accompagnées et de la mise en œuvre de leur projet personnalisé de soins en lien avec les chefs des services éducatifs. Il est l'interlocuteur privilégié des intervenants médicaux et paramédicaux qui exercent dans l'établissement, de l'ensemble des prestataires relevant de l'accompagnement dans leur parcours de santé. Le cadre de santé est garant de la qualité des soins dispensés. Il co-rédige le projet de soins et en assure la mise en œuvre. Responsable de l'organisation des soins, il participe à l'élaboration protocoles et procédures et veille au bon respect de leur mise en œuvre. Il assure également la gestion du personnel de nuit En lien avec les médecins, Le cadre de santé assure le pilotage, l'encadrement et la cohésion d'une équipe pluridisciplinaire paramédicale et de nuit, anime les différentes réunions de service et s'assure de la bonne transmission et de la traçabilité des informations au sein de l'équipe médical/para médicale et leur circulation aux autres équipes pluridisciplinaires. Dans son périmètre d'intervention, le cadre de santé est responsable : - De l'évaluation des besoins des personnes accompagnées, de l'organisation de la dispensation des soins et des services aux personnes accueillies - Du Management des ressources humaines et des compétences de ses équipes - De la Gestion des moyens matériels - Du contrôle et de l'évaluation de la qualité des activités de soins - De la Prévention et la gestion des risques - De la communication interne et externe - De la collaboration avec les médecins et les chefs de services - Du Développement et de l'entretien du réseau partenarial Membre de l'équipe de Direction, le cadre de santé : - Est garant de l'élaboration du projet de soins des services, en cohérence avec les orientations des projets associatif de l'APAJH Nord et des Résidences et service Pierre Mailliet 2024-2028 - Participe aux réunions de direction - Participe à la vie globale des établissements et services - Assure des temps d'astreintes - Participe à la mise en œuvre du projet d'établissement en cohérence avec les orientations du projet associatif - Communique et échange les informations utiles au bon fonctionnement de la structure - Est membre du Copil Humanitude et Bientraitance Profil recherché: - Diplôme d'État d'Infirmier apprécié - Diplôme de cadre de santé (ou équivalent) - Expérience vécue sur le champ du handicap, auprès d'adultes polyhandicapés souhaitée - Expérience de cadre de santé en établissement médico-social appréciée Savoir être recherché : - Dynamique et réactif - Sens développé de l'adaptation - Volontaire - Autonome - Rigoureux - Qualités managériales permettant d'encadrer les équipes tout en les fédérant autour d'un projet commun - Qualités relationnelles - Sens du management coopératif Rémunération : - Statut cadre de classe 2 niveau 2 - CCNT de 1966
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 45 - 51 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Entreprise
ASS POUR ADULTES & JEUNES HANDICAPES
L'APAJH du Nord est une association Loi 1901, créée en 1970 et reconnue d'utilité publique, dont l'ambition est d'œuvrer « pour un réel parcours inclusif : un accès à tout, pour tous, partout, avec tous ». Les valeurs associatives s'articulent autour de la primauté de la personne, la laïcité, la citoyenneté et la solidarité. L'Association accompagne plus de 1000 personnes en situation de handicap dans 18 établissements et services et emploie plus de 1000 professio...
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