Responsable sécurité (H/F) 49 - SEGRE EN ANJOU BLEU
Offre n° 3325622
Responsable sécurité (H/F)
49 - SEGRE EN ANJOU BLEU - Localiser avec Mappy
Publié le 08 mars 2025
Description du poste : En bref : Responsable Sécurité Adjoint H/F - CDI - Segré - 33K€ - Sécurité, Management, Agroalimentaire, Accidentologie La division Industrie de Process de notre bureau recherche pour son client, un acteur majeur dans le secteur de l'agroalimentaire, un Responsable Sécurité Adjoint (H/F) sur Segré. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Manager l'équipe de sécurité en l'absence du Responsable Sécurité et conjointement avec lui - Garantir la politique de sécurité du groupe - Mettre en place des actions pour faire baisser l'accidentologie - Appliquer la méthode VSC Description du profil : PROFIL Pour réussir vos missions de Responsable Sécurité Adjoint H/F, vous êtes issu d'une formation en sécurité et pouvez justifier d'une expérience de 3 à 5 années sur un poste similaire. Vous avez du caractère, êtes ferme, avez du tact et de la pédagogie. Vous possédez des compétences en management et en gestion de la sécurité. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT***Environnement de travail stimulant * Opportunités de développement professionnel * Avantages sociaux attractifs***LE PROCESS DE RECRUTEMENT***Premier entretien : avec notre consultant spécialisé * Deuxième entretien : avec le RH et l'opérationnel***Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27000,00 Euros à 33000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
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