Le.la Directeur.trice adjoint.e aura la responsabilité de concevoir et de mettre en oeuvre un plan d'amélioration qualitative de l'accueil des enfants, en cohérence avec le Projet Éducatif Territorial et les orientations stratégiques de la collectivité. Il.elle développera des dispositifs de formation innovants et favorisera la diffusion des bonnes pratiques auprès des animateurs et directeurs, afin de renforcer la cohérence des projets pédagogiques. Il.elle veillera à doter les équipes d'outils et de ressources adaptés, accompagnera les professionnels dans la conception et la réalisation de leurs projets et organisera des temps collectifs destinés à renforcer la cohésion et l'adhésion. Il.elle assurera par ailleurs la continuité pédagogique entre les centres de loisirs et les séjours de vacances et copilote, en lien avec la Directrice, les projets structurants de la DAE.Le profil attendu correspond à un.e professionnel.le disposant d'une expérience confirmée dans la direction de l'éducation en collectivité territoriale. Une connaissance approfondie de la réglementation " Jeunesse et Sports ", une maîtrise de la méthodologie de projet, de l'évaluation des politiques publiques ainsi que des mécanismes de gestion budgétaire sont indispensables. Le.la candidat.e devra démontrer des aptitudes reconnues en matière de pilotage de projets, de conduite du changement et de mobilisation des équipes. Esprit d'analyse et de synthèse, autonomie, rigueur, sens de l'initiative et excellentes qualités relationnelles seront également déterminants.