LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans dexpertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à lhumain, pour des résultats mesurables. Nos expertises recrutement : - Intérim spécialisé - Recrutement CDI - Management de transition - RPO - Executive search Vous souhaitez être acteur de lamélioration continue et de lexcellence opérationnelle au sein dune industrie en transformation ? LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, spécialisé dans le domaine de fabrication de pièces complexes basé en Isère, en CDI un Pilote en excellence opérationnelle (h/f). Au sein d'un environnement industriel exigeant, le pilote en excellence opérationnelle conduit la transformation et l'amélioration continue des processus de l'usine, en s'appuyant sur les méthodologies Lean. Il/elle agit sur l'ensemble de l'organisation pour structurer, déployer et garantir l'efficacité des systèmes de management opérationnel. En lien direct avec les objectifs stratégiques de lentreprise, vos principales missions seront : Apporter une dynamique dans lamélioration continue global usine, afin de résoudre les problèmes récurrents tout en restant centré sur les gains de productivité (Analyser, Transformer, Valider, Clôturer) Analyse le fonctionnement opérationnel de lentreprise et la performance des processus afin didentifier des leviers de progrès et élaborer une stratégie de déploiement de lexcellence opérationnelle, Sélectionne les projets et chantiers prioritaires à mettre en œuvre pour réduire les gaspillages et focaliser les ressources sur la création de valeur Propose des méthodes et outils damélioration continue : écouter et aide ses collaborateurs à exécuter les tâches par des conseils précis ou par une remise en cause constructive de lexistant Transmettre aux équipes les connaissances de méthodologie et de résolution de problèmes. Améliore les processus pour réduire la variabilité et la non-qualité des produits. Anime, coordonne et mobilise les équipes autour du changement et lobtention de résultats : mettre en place et animer les groupes de progrès Pilote la performance autour des indicateurs de performance SQDC Standardise les bonnes pratiques, valorise les résultats et généralise les actions. Vous disposez dun diplôme à minima Bac +2 et dune expérience de 5 ans au sein d'un environnement industriel. Vous maîtrisez les outils Lean ainsi que les outils damélioration continue tels que Kaisen, Hoshin, SMED, 5S et la gestion des flux, ainsi que les outils informatiques. Vous faites preuve d'un esprit proactif et constructif, capable de proposer des solutions innovantes. De solides capacités d'adaptation et un excellent sens de la communication sont essentiels pour interagir efficacement avec différents services. Un bon niveau danglais est requis sur le poste.