Descriptif du poste: Pour l'un de nos clients industriels reconnu pour ses réalisations à haute valeur technologique, nous recherchons un(e) manager technique confirmé(e) pour piloter une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de personnes et contribuer activement à la performance et à l'innovation du groupe. Rattaché(e) à une direction technique au sein d'un groupe industriel à forte intensité technologique, vous prenez la responsabilité d'une équipe d'une dizaine d'ingénieurs, doctorants et techniciens. Votre rôle est à la croisée du management opérationnel, du pilotage de projets de conception industrielle et de la garantie des engagements Qualité / Coût / Délai. Vous contribuez également à la structuration des savoir-faire internes et à la feuille de route innovation.   MISSIONS :  Management d'une équipe ~10 personnes * Encadrer au quotidien une équipe d'ingénieurs, doctorants et techniciens, organiser la charge et les priorités * Définir les objectifs individuels et collectifs, conduire les entretiens annuels et de développement * Piloter les recrutements et accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs * Maintenir un climat de travail sûr, collaboratif et orienté performance   Pilotage technique & qualité * Orienter et valider les choix techniques sur les projets de conception industrielle * Veiller au respect des processus internes et des exigences QCD * Coordonner les activités du service avec les autres départements techniques * Produire un reporting régulier à destination de la direction   Interface & transversalité * Animer la communication interne entre le service et les autres départements * Contribuer aux chiffrages, appels d'offres et études préalables * Être un relais fiable entre les équipes terrain et la direction * Apporter son expertise aux décisions stratégiques et organisationnelles   Innovation & capitalisation * Contribuer à la veille technologique et identifier des axes d'amélioration * Proposer des investissements et des évolutions d'outils ou de méthodes * Formaliser et diffuser les bonnes pratiques au sein du service * Participer aux réflexions sur les orientations techniques à moyen terme Profil recherché: Vous êtes ingénieur·e de formation en mécanique (Bac +5), avec au moins 5 ans d'expérience dans un rôle mêlant expertise technique et responsabilité managériale ; que ce soit en tant que responsable de service, PMO, ou chef·fe de projet senior avec encadrement d'équipe. Compétences techniques : * Expertise dans au moins un domaine technique industriel (mécanique, matériaux, procédés, industrialisation.) * Solide compréhension des enjeux Qualité / Coût / Délai * Expérience en conception ou industrialisation de produits complexes * Capacité à arbitrer des choix techniques sur plusieurs sujets simultanés   Qualités personnelles : * Leadership affirmé, sens de l'écoute et de la communication * Adaptabilité et aisance dans des environnements multidisciplinaires * Rigueur, esprit collaboratif et orientation résultats * Capacité à produire un reporting clair et structuré