Descriptif du poste: Chef de projet technique - Pilotage & Coordination IT F/H - NiortContexte Au sein d'Experis, vous intervenez en mission chez un acteur majeur du secteur des services numériques et des systèmes d'information. Vous intégrez un département transverse Architecture, Intégration et Sécurité (AIS), au service des équipes solutions métier, couvrant des enjeux clés tels que la sécurité du SI, l'architecture d'entreprise, le DevSecOps, la gestion des identités et des environnements hors production. Vous rejoignez l'équipe pilotage et projets du département, en charge de la gestion des projets, du pilotage économique du plan projets et des budgets de fonctionnement. Vos missions Avec une répartition d'activité d'environ 80 % pilotage projets et 20 % coordination d'activité, vous intervenez sur : Pilotage et coordination d'activité * Pilotage de projets internes au département AIS * Coordination et suivi de la gestion des incidents avec les équipes de résolution * Coordination du delivery et gestion des adhérences avec les équipes en charge des changements Chefferie de projet * Élaboration et suivi des plannings et des budgets projets * Production et suivi des livrables projets * Collaboration étroite avec les équipes IT internes et les directions métiers * Accompagnement au changement * Animation des comités projets et comités de pilotage * Reporting régulier sur l'avancement (rapports flash hebdomadaires) Profil recherché: Technical skills Gestion de projets IT complexes Pilotage de planning, de charges et de budgets Coordination multi-équipes IT Production de livrables projets (planification, supports de comités, comptes rendus) Environnements IT structurés : sécurité, architecture, intégration, DevSecOps Méthodologies de gestion de projet Soft skills Excellentes capacités d'organisation et de priorisation Sens de la coordination et du travail transverse Aisance relationnelle et communication claire Rigueur, autonomie et fiabilité Capacité à fédérer et à piloter des parties prenantes multiples Pourquoi rejoindre Experis ? Rejoindre Experis, c'est évoluer sur des missions à forte valeur ajoutée au cœur des enjeux IT et sécurité, tout en bénéficiant d'un accompagnement de proximité et de réelles opportunités d'évolution professionnelle. Engagé·e en faveur de la diversité et de l'inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction. Découvrez notre parcours de recrutement : -lien masqué-