Responsable Patrimoine F/H - Administration, gestion, organisation (H/F) 92 - Nanterre
Offre n° 3379325
Responsable Patrimoine F/H - Administration, gestion, organisation (H/F)
92 - Nanterre - Localiser avec Mappy
Publié le 03 juin 2026
Descriptif du poste: Responsable Patrimoine - Île-de-France (H/F) Rattaché(e) à la Directrice Marketing, vous pilotez le patrimoine immobilier de la région Île-de-France (80 points de vente, siège et sites logistiques) et managez une équipe de 5 collaborateurs. Vos missions : Pilotage des projets immobiliers * Étudier la faisabilité technique, réglementaire et financière * Définir et suivre les budgets (CAPEX) et plannings * Garantir la bonne exécution des travaux (qualité, délais, sécurité, conformité) Maintenance & conformité * Piloter la maintenance et les contrôles réglementaires * Assurer la mise en conformité des bâtiments et le support aux agences * Veiller au respect des obligations (ICPE, décret tertiaire.) Performance & innovation * Contribuer à la performance énergétique et à la décarbonation des sites * Assurer une veille technique et réglementaire * Optimiser les outils et les données patrimoniales Management & coordination * Animer et développer votre équipe * Piloter les prestataires et partenaires * Collaborer avec les équipes internes et le réseau Profil recherché: Votre profil * Expérience confirmée (10 ans minimum) en travaux / immobilier / maintenance * Solides compétences techniques et pilotage de projets * Manager reconnu, orienté performance et collectif * Sens du service, rigueur et capacité de synthèse A little more about us * Plan d'Epargne Groupe * Participation et/ou intéressement * véhicule de fonction * Primes mensuelles * Mutuelle santé et Prévoyance * Comité d'entreprise (CSE) * Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable * Tickets restaurant ou subvention restaurant d'entreprise * Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap * Journées de solidarité associatives * Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Employeur
SAINT GOBAIN
* Plan d'Epargne Groupe * Participation et/ou intéressement * véhicule de fonction * Primes mensuelles * Mutuelle santé et Prévoyance * Comité d'entreprise (CSE) * Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable * Tickets restaurant ou subvention restaurant d'entreprise * Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap * Journées de solidarité associatives * Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des...
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