POSTE : Technicien Flying Doctor H/F DESCRIPTION : Description du poste: Au sein de l'équipe Products Systems Engineering, rattaché à l'agence de Saint-Priest, vous occuperez le rôle de Technicien Flying Doctor H/F. Vous jouerez un rôle clé dans les diagnostics automobile afin de résoudre des pannes de haut niveau. Missions : - Analyser des problèmes rencontrés lors des validations sur les systèmes. - Récupérer les informations nécessaires pour la suite des analyses via (DDT2000, CLIP, ADT) ou (Diagalyser) et CANalyzer. - Rédiger les comptes-rendus d'analyses. - Effectuer le réalignement des systèmes (HW, SW et configuration). - Suivre l'analyse avec les pilotes des différents systèmes et les fournisseurs. - Contribuer à l'amélioration du processus de validations sur véhicule. - Mettre à jour les fichiers de suivi pour le reporting. - Opérer des déplacements ponctuels dans le cadre de votre activité (déplacements régionaux, nationaux ou internationaux). Profil : - De formation Bac +2 à Bac +3 en électronique ou mécatronique. - Vous avez une expérience significative de 3 années dans la réalisation de diagnostic automobile. - Vous disposez d'un niveau opérationnel en anglais. - Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle. - La maitrise des logiciels Canalyzer et un outil de diagnostic type DDT2000 et ou Diagalyser sont obligatoire. Rémunération et avantages : - Politique interne sur le télétravail - CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc). - 13 RTT + un compte épargne temps - Carte de tickets restaurant - Prévoyance Santé - Prime de vacances - Prime de cooptation - Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable - Salaire à partir de 27 000€ brut annuel suivant votre expertise Notre process de recrutement : - Vous candidatez, - Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio - Si validation, envoi de la proposition de collaboration - Début de votre parcours d'intégration chez Expleo ! A bientôt dans nos équipes ! La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise. A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. » #LI-YR2 #LIH1 PROFIL :