Responsable Informatique et Innovation H/F France
Offre n° 3398045
Responsable Informatique et Innovation H/F
France
Actualisé le 07 octobre 2025
Nous recherchons pour le compte de notre client un Responsable Informatique et Innovation. Vos missions: - Conception et optimisation des process métiers : cartographier, documenter et améliorer les procédures internes pour accroître la productivité. - Automatisation et IA : proposer, tester et déployer des solutions d'automatisation et d'intelligence artificielle adaptées aux métiers. - Développement d'outils digitaux : concevoir ou superviser la création d'applications internes et tableaux de bord via des solutions low code / no code. - Digitalisation et innovation : définir la feuille de route digitale, intégrer des ERP/CRM/plateformes clients et accompagner les équipes dans leur adoption. - Cybersécurité et conformité : piloter la sécurité des systèmes, garantir la protection des données et assurer le respect du RGPD. - Coordination IT : être l'interlocuteur clé du prestataire informatique externe, superviser l'infrastructure et définir les priorités techniques. - Management et pilotage : encadrer une équipe technique (IA, IT, data), traduire les besoins métiers en projets concrets et suivre budgets et indicateurs. - Formation supérieure (informatique, ingénierie, data, cybersécurité ou équivalent) et expérience confirmée en projets digitaux/innovation. - Solides compétences techniques : IA, automatisation, cloud, développement low code / no code, cybersécurité, conformité RGPD. - Bonne compréhension des infrastructures IT et capacité à travailler avec des prestataires externes. - Leadership opérationnel et sens pédagogique : savoir vulgariser, accompagner le changement et fédérer. - Esprit pragmatique et vision stratégique, capable de transformer des idées en outils ou processus concrets.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
00H/semaine
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 67000.0 Euros à 73000.0 Euros sur 0.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
Talents Locaux
Talents Locaux innove et met l'accent sur l'épanouissement des salariés : - Professionnellement : en prenant comme point de départ leur projet professionnel afin de les orienter vers le poste et l'entreprise qui leur correspond. - Personnellement : en garantissant un meilleur équilibre vie privée/vie professionnelle par notamment, l'opportunité de travailler près de chez soi. Nous travaillons en étroite collaboration avec nos clients afin de proposer un processus de re...
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