POSTE : Psychomotricien·ne H/F DESCRIPTION : Type de contrat : Durée indéterminée Titulaire du Diplôme d'État Psychomotricien et vous recherchez un poste en crèche, alors ce poste est fait pour vous. « Babilou laisse une liberté aux équipes dans les choix des projets. Chaque crèche est différente, c'est ce qui fait pour moi sa richesse. » Clémence Directrice de crèche. La crèche Babilou Champagne-au-Mont-D'Or dispose d'un environnement agréable et lumineux. Située à proximité de l'avenue Général de Gaulle et des transports en commun. Elle possède un grand jardin de 195m2, en sol souple avec de l'herbe, accessible directement depuis les sections des enfants. La crèche bénéficie d'un parking avec un planning semaine fixe du lundi au jeudi (7h par jour) et 7h le vendredi en roulement. De nombreux projets pour favoriser le lien avec les familles sont mis en place comme des cafés parents, des journées thématiques ou encore la mise en place d'une mascotte (peluche) qui va de famille en famille le weekend. Un grand projet autour de la littérature jeunesse est mis en place sur la crèche notamment avec l'intervention d'une bénévole pour des temps de lectures, une biblio-crèche, des temps de lectures fait par les familles CDI en mi-temps 24,5h/semaine à pourvoir. PRINCIPALES MISSIONS Vous serez spécialiste du développement psychomoteur : - Suivre le développement psychoaffectif et moteur des enfants - Mettre en place des activités spécifiques axées sur la psychomotricité (aménagement de l'espace) - Favoriser des temps d'observation dans un cadre préventif - Mettre en place des actions de prévention auprès des familles, des enfants et de l'équipe - Assurez les soins d'hygiène des enfants et participez à la vie de la crèche. - Participer à l'élaboration et la mise en pratique du projet pédagogique REMUNERATIONS attractives à partir de 2250€ bruts. AVANTAGES : - Tickets Restaurant - Prime d'ancienneté, Prime anniversaire - Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté - Remboursement des transports en commun à hauteur de 60% - Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année) - Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,) - Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023). - Mutuelle d'Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite - Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel) - Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace). - Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, ) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Babilou s'engage au travers d'une politique diversité et inclusion. Nous offrons aux équipes en crèche la possibilité d'exprimer leur créativité, venez exprimer la vôtre ! date d'embauche souhaitée PROFIL :