Description: Vous êtes rattaché au Directeur des Opérations, et vos missions détaillées seront : Analyse et programmation - Analyser les opportunités d’acquisition sous les angles technique, juridique, urbanistique et administratif en lien avec les équipes internes et les conseils externes. - Identifier les pistes de création de valeur et les hypothèses de redéveloppement, en intégrant les règles d’urbanisme en vigueur. - Échanger avec l’équipe acquisition sur les usages cibles et le positionnement des opérations. - Mettre en avant les points de vigilance lors des due diligences pour éclairer la décision d’investissement. Conduite et pilotage des opérations - Identifier et piloter les différents partenaires : AMO, architectes, bureaux d’études, entreprises, etc. - Être l’interlocuteur référent de la société sur les projets et chantiers confiés. - Optimiser les budgets, délais et calendriers prévisionnels tout au long du cycle de projet. - Suivre la qualité des ouvrages et garantir le respect des engagements techniques et contractuels. - Constituer et mettre à jour les datarooms projets en vue des phases de commercialisation. - Participer aux négociations de commercialisation (VEFA, BEFA, etc.) et au suivi des obligations contractuelles. Contribution et développement - Contribuer au rayonnement de la marque auprès des partenaires et prestataires. - Partager les retours d’expérience et participer à la montée en compétences de l’équipe. - Réaliser une veille technique, urbanistique et produit pour nourrir la réflexion collective. Exigences: - Diplôme d’ingénieur Bac+5 (école spécialisée en gestion de projets, travaux publics ou équivalent). - Minimum 5 ans d’expérience en conduite d’opérations, avec un passage confirmé en maîtrise d’ouvrage. - Solide bagage technique et expérience terrain en suivi de chantiers. - Maîtrise des outils spécialisés : AutoCAD, SketchUp, Microsoft Project et suite Office. - Capacité à piloter plusieurs projets simultanément, avec rigueur et méthode. - Autonomie, esprit d’initiative et capacité à résoudre des problématiques complexes. - Intelligence relationnelle et aisance dans les négociations avec les prestataires. - Confidentialité, intégrité et sens du collectif. Avantages: RÉMUNÉRATION : 70-80 k€ annuel brut fixe + 15-20 k€ variable AVANTAGES - Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur. - Remboursement à 100% des titres de transport ou participation aux frais kilométriques. - Environnement de travail haut de gamme, stimulant et exigeant, au cœur de projets immobiliers emblématiques. - Équipe à taille humaine favorisant la proximité, la réactivité et l’excellence opérationnelle.