Missions principales En tant qu'Architecte Solution Logistique et Gestion Commerciale, vous aurez la responsabilité de définir la structure globale des infrastructures informatiques supportant les systèmes logistiques des entrepôts. Vos missions : - Concevoir et garantir la cohérence des systèmes logistiques (ERP, WMS, TMS) et assurer leur articulation. - Élaborer les schémas directeurs et définir la roadmap technologique. - Choisir les technologies adaptées aux besoins métiers tout en assurant leur sécurité, évolutivité et adaptabilité. - Consolider les besoins fonctionnels et porter la vision SI sur le périmètre logistique et commercial. - Collaborer étroitement avec les architectes techniques et les chefs de projet pour concevoir et déployer de nouvelles solutions ou faire évoluer l'existant. - Garantir la qualité, l'adéquation et la cohérence des architectures proposées. - Participer aux Comités d'Architecture et accompagner les chefs de projet dans la mise en œuvre. - Piloter les architectes techniques et coordonner les différents chantiers. - Contribuer à l'amélioration continue des offres technologiques liées aux solutions logistiques et commerciales. - Formation supérieure Bac+5 en informatique. - Expérience minimum de 10 ans dans l'IT, dont une confirmée en tant qu'architecte SI ou urbaniste sur des solutions logistiques et commerciales (ERP, WMS, TMS). - Bonne maîtrise des méthodologies de gestion de projet, aussi bien traditionnelles (Cycle en V) qu'agiles (Scrum, SAFe). - Expérience avérée en pilotage d'équipes et capacité à fédérer autour de projets complexes. - Excellente capacité d'analyse et de synthèse. - Habitué(e) à travailler dans un contexte international et multiculturel. - Maîtrise du français et de l'anglais (niveau B2 minimum). - Prise en charge de 50 % du titre de transport sur présentation d'un justificatif. - Mutuelle avec une couverture à 80 % prise en charge par l'employeur. - Intéressement annuel basé sur les résultats de l'entreprise. - Prime vacances. - Carte restaurant d'une valeur de 9 € par jour travaillé, avec une participation employeur de 5 €. - Accès aux avantages du comité d'entreprise. - Prime de cooptation pour toute embauche réalisée grâce à votre recommandation.