POSTE : Directeur d'EHPAD H/F DESCRIPTION : En relation et en cohérence avec les objectifs fixés par la Direction Générale, le(a) Directeur(ice) concourt à la définition des orientations stratégiques qu'il(elle) devra porter et décliner sur le plan opérationnel. Dans ce contexte les principales responsabilités sont les suivantes : - Définir, mettre en oeuvre et faire évoluer le projet d'établissement en cohérence et en relation avec les orientations de la Direction Générale et le cadre réglementaire. - Coordonner l'organisation des services en allouant les ressources et les moyens. - Manager et encadrer les équipes pluridisciplinaires de l'établissement en favorisant le développement de compétences, la cohésion des équipes et le maintien du dialogue social. - Proposer et piloter une politique de gestion économique, financière et logistique dans l'objectif de répondre aux équilibres économiques. - Contribuer à l'innovation, au pilotage, à la coordination, à l'ajustement des projets ou des opérations. - Représenter l'établissement auprès des organismes de tutelle compétents, et ses activités auprès de l'ensemble des partenaires externes et des services internes. Nombreux avantages PROFIL : Au-delà d'une première expérience réussie sur un poste similaire dans un établissement médico-social avec hébergement, nous recherchons un(e) manager qui sache poser un cadre et faire preuve d'écoute et d'agilité relationnelle. Si ce défi vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre un groupe en croissance avec de nombreux avantages pour ses salariés, n'hésitez pas à me contacter pour en savoir plus.