[70788] Etablissement Public de Santé Mentale de La Réunion - EPSMR Rattaché au Responsable de la Direction de la formation professionnelle et appui à la recherche, et sous la supervision et étroite collaboration des chargé(e)s de formation du CHOR et de l'EPSMR. Les missions du gestionnaire de formation sont : - Participer à la mise en oeuvre et au suivi du plan de formation et de développement professionnel continu pour l'ensemble des professionnels non médicaux. - Réaliser les activités de gestion de la formation continue du personnel non médical, dans le respect des règles et procédures définies - Recevoir, informer, conseiller les professionnels de l'établissement dans le domaine de la formation continue. Description du profil recherché: Savoir / Expérience souhaitée - Expérience dans le domaine de la formation professionnelle - Connaissance du milieu hospitalier souhaitée - Organisation et fonctionnement interne de l'établissement - Logiciel dédié à la gestion de la formation - Communication / relations inter professionnelle - Législation sur la formation professionnelle - Droit des marchés publics / Marché de la formation - Gestion des ressources humaines Savoir faire - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité - Identifier les priorités et organiser son activité en tenant compte des contraintes et des échéances - Gérer la partie administrative, logistique et financière - Planifier et coordonner les actions de formation - Maîtriser les techniques de rédaction administrative - Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée - Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes - Travailler en équipe et au contact du public - Utiliser les logiciels spécifiques du domaine géré et les logiciels courants (bases de données, traitement de texte, tableur, etc.)  Savoir être - Capacité d'analyse - dynamisme, pragmatisme - Capacité d'écoute - disponibilité, sens du service, aisance relationnelle, pédagogie - Initiative et diplomatie - Sens des responsabilités - Rigueur, précision et efficacité - Travail en équipe - Autonomie dans l'organisation du travail - Force de proposition auprès de la Responsable de formation Période de la journée : Jour