POSTE : Alternance - Technicien Maintenance H/F DESCRIPTION : GEPSA répond aux appels d'offres lancés par le Ministère de la Justice, Ministère de l'Intérieur et autres Administration Publiques GEPSA participe au fonctionnement d'établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management, nous proposons à nos clients des prestations de services à l'immeuble (maintenance, nettoyage), services à la personne (restauration, hôtellerie, cantine) et services à l'insertion (Ateliers de production, orientation et formation professionnelle). Chiffres clés : CA 200 M€ / 900 salariés / 74 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations techniques ; - Tenir à jour la GMAO et l'ensemble des documents techniques (Schémas, notices technique, ) ; - Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations ; - Encadrer les interventions des personnels techniques ; - Assurer l'interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises intervenantes sur site ; - Encadrer et former des détenus volontaires et habilités à travailler sur le site ; - Consigner des installations électriques ; - Procéder à des essais de Groupes électrogènes ; - Effectuer les calculs simples de dimensionnement des installations (section de câbles, nature des disjoncteurs, niveau d'éclairement, puissance installée) ; - Câbler une prise téléphonique et/ou informatique ; - Consignation des installations électriques : cellules haute tension, armoires, TGBT ; - Assurer les visites réglementaires de surveillance et de sécurité ; - Respecter et connaître la réglementation en matière de sécurité du travail et concernant les établissements recevant du public (ERP) PROFIL : Savoir-être : - Curieux - Volontaire - Réactif - Bonne communication et esprit d'équipe Activités liées au poste : - Port de charge ponctuel de 5 à 15kg - Station debout prolongée Rémunérations et Avantages : - Contrat : Alternance - 35 heures hebdomadaire - Ticket Restaurant : 10€ dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié - Mutuelle de groupe familiale - Avantages CSE Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici le process de recrutement : - Premier point à distance (téléphonique / teams) - Entretien avec le manager sur site - Visite du site GEPSA oeuvre pour l'inclusion des personnes en situation d'handicap. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence Compétences : Maintenance