* À ce poste, vos missions sont les suivantes : * Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous prenez en main la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour un périmètre multi-portefeuilles. * Supervision d'une équipe de gestionnaires de paie * Garant de la fiabilité des paies, des DSN, des cotisations et du paramétrage du logiciel de paye * Gestion des contrats, avenants, convocations, et des sujets RH du quotidien (disciplinaire, IRP, vie du portefeuille) * Participation aux projets de structuration du service * Ce qu'il vous faut pour réussir : * Solide expérience en paie (minimum 5 ans) * Capacité à prendre du recul, challenger les pratiques, et tenir le service en autonomie * Sens du terrain, polyvalence, et envie de s'impliquer dans une entreprise humaine et agile Ce que le poste offre : * Un environnement RH à taille humaine, avec une équipe dynamique, impliquée et bienveillante * CDI - Rémunération entre 35K€ et 42K€ brut selon profil Ce que vous devez faire maintenant : Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Nous attendons avec impatience l'opportunité de discuter avec vous et d'explorer comment vous pourriez contribuer au succès de notre client !