POSTE : Charge de Recrutement H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de son développement, notre équipe recherche un Chargé ou une Chargée de recrutement pour rejoindre ses effectifs à Rouen. En tant que Chargé(e) de recrutement, vous serez un acteur clé de l'agence et interviendrez sur l'ensemble du processus de recrutement : Accueil des candidats en agence et inscription des profils Analyse des besoins clients et rédaction des offres d'emploi Sourcing des candidats (CVthèques, annonces, réseaux sociaux) Conduite des entretiens de recrutement Sélection et proposition de profils aux clients Suivi des missions et intégration des intérimaires Gestion administrative liée aux recrutements (contrats, dossiers, etc.) Participation au développement de l'activité de l'agence PROFIL : Nous recherchons une personne motivée, curieuse et bienveillante, souhaitant s'investir dans un rôle au coeur des ressources humaines. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire en recrutement, que ce soit au sein d'une agence d'emploi. Compétences et qualités attendues : - Maîtrise des techniques de sourcing et des outils de recrutement (job boards, réseaux sociaux professionnels, ATS) - Excellentes capacités d'écoute, d'analyse et de communication - Aptitude à gérer plusieurs recrutements simultanément avec rigueur et organisation - Sens du service et orientation résultats, avec une attention sincère portée à l'expérience de chaque candidat·e - Connaissance des techniques d'entretien structuré et d'évaluation des compétences - Aisance avec les outils digitaux et les nouvelles pratiques de recrutement Vous êtes reconnu·e pour votre bienveillance, votre discrétion et votre capacité à collaborer dans un environnement dynamique. Votre curiosité et votre adaptabilité sont des atouts précieux pour ce poste. Nous croyons fermement que la richesse d'une équipe repose sur la diversité des parcours et des expériences. Toutes les candidatures sont étudiées avec la même attention et le même respect, quels que soient votre profil ou votre trajectoire professionnelle. Poste à pourvoir à partir du 15 juin 2026 à Rouen. Expérience minimale requise : 4 ans sur un poste équivalent en recrutement. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, équitable et respectueux de toutes les diversités. Pour toute question, notre équipe reste disponible. Votre candidature sera traitée avec la plus grande confidentialité.