Descriptif du poste: Vous avez à cœur de rejoindre un établissement réputé pour la qualité de ses prestations et qui met la personne (résidents, salariés, partenaires) au centre de toutes ses préoccupations ? Alors vous êtes au bon endroit ! Situé à Lamalou-les-Bains, station thermale réputée dans un cadre verdoyant, nous recherchons un cadre de santé H/F afin de renforcer notre équipe.  Rattaché à la directrice de l'EHPAD, au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée et dynamique, vous vous situez à l'interface du sanitaire et du social, du soin et de l'accompagnement. Votre rôle est central dans l'organisation du "prendre soin" des personnes âgées accueillies. Finalités du poste : * Accompagner les résidents et leurs familles * Participer à la démarche de gestion de la qualité et des risques * Gérer le personnel du service * Assurer un suivi économique et logistique  * Participer aux différents réseaux locaux (gériatrique, Alzheimer, ville/hôpital, etc.) * Assurer le relai dans la circulation de l'information * Assurer le suivi de l'activité et le reporting règlementaire en lien avec la direction Activités dans le poste : * Veille et assure les bonnes pratiques gériatriques * Participe à l'examen des demandes d'admission, à l'accueil des entrants * Participe au conseil de la vie sociale * Elabore et met en place les Projets d'Accompagnement Personnalisé * Elaboration - mise en place et évaluation des protocoles (hygiène, dénutrition, circuit du médicament, etc.) - travail en collaboration avec l'IDE Hygiéniste de l'Hôpital * Suivi des activités de soutien à l'autonomie * Suivi des visites médicales systématiques avec le médecin traitant  * Évaluation des résidents (codages), grilles GIR et Pathos  * Gestion de la fin de vie * Suivi des bonnes pratiques * Participe à la surveillance du risque infectieux (DARI)  avec l'IDE hygiéniste  * Participation à l'évaluation de la qualité des établissements et services médico-sociaux (HAS) et aux travaux préparatoires  * Suivi des fiches évènements indésirables et déclarations obligatoires (maltraitance,  pharmacovigilance, matériovigilance, etc.) * Gestion des réclamations selon protocole interne  * Gestion du planning en respectant les effectifs alloués, Gestion de l'absentéisme * Coordination des soins, s'assurer de la qualité des soins et du travail du personnel * Accompagnement formatif du personnel * Accueil des nouveaux salariés et des stagiaires * Entretien de recrutement - Entretien professionnel des agents et évaluation annuelle * Vérification de l'adéquation entre les fiches de poste et le travail réalisé * Organisation de réunions d'équipe Conditions et avantages liés au poste : * Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI à temps complet  * Mutuelle garanties premium prise en charge à 60% par votre employeur * CSE * Logement possible temporairement Profil recherché: Vous avez déjà exercé les fonctions d'infirmier coordonnateur pendant au moins 3 ans en EHPAD.  Vous êtes diplômé du Diplôme d'Etat Infirmier et d'un diplôme type DU IDEC ou management infirmier.  Dynamique et autonome, vous possédez une autorité naturelle pour manager vos équipes au quotidien, et les fédérer autour des projets institutionnels. Des qualités de communication et de médiation sont requises. Une expérience dans la démarche qualité - gestion des risques est également nécessaire.