Descriptif du poste: Vous avez un talent pour trouver des solutions ingénieuses, une passion pour la technologie et une expertise reconnue en migration SIRH? Ce poste est fait pour vous! En tant qu'Analyste Technique Migration SIRH / F/H, vous serez le pilier central des projets de migration de systèmes d'informations de ressources humaines. Votre rôle ne se limite pas à l'exécution; vous serez impliqué dans la conception, l'analyse et la mise en place des solutions techniques pour répondre aux défis complexes de nos projets. Vous travaillerez dans un environnement qui valorise l'expertise, l'innovation, et la possibilité de repousser les frontières de la performance. * Analyser et comprendre les besoins de migration des systèmes SIRH existants. * Préparer et exécuter des plans de migration, en conformité avec les meilleures pratiques et exigences techniques. * Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques pour identifier les opportunités d'optimisation. * Assurer la qualité des données migrées, en mettant en œuvre des outils de validation et de contrôle. * Garantir une documentation complète et une communication fluide entre les parties prenantes. * Participer à des sessions de formation et de transfert de connaissances avec les équipes clientes. Profil recherché: Nous recherchons un(e) professionnel(le) talentueux(se) et expérimenté(e) ayant une solide expertise technique en migration SIRH. Votre compréhension approfondie des systèmes informatiques et votre capacité à jongler entre les exigences techniques et fonctionnelles feront de vous un atout précieux pour notre équipe. Si vous aimez relever des défis ambitieux et offrir des solutions sur mesure, nous souhaitons vous rencontrer! * Expérience de 5 ans min en SIRH ou migration de systèmes d'information. * Compétence avérée en bases de données, notamment SQL et manipulation de données complexes. * Maîtrise des outils SIRH courants et compréhension des processus de ressources humaines. * Capacité à travailler dans des environnements multiculturels et à gérer des projets internationaux. * Bonnes compétences en communication, avec une aptitude à expliquer des concepts techniques à des publics non techniques. * Diplôme en ingénierie, informatique ou dans un domaine connexe. * Une certification technique spécifique aux systèmes SIRH serait un plus. * Une expérience dans un contexte de développement en Java serait un plus.