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Responsable de sécurité et surveillance (H/F) 61 - Orne
Offre n° 3452618
Responsable de sécurité et surveillance (H/F)
61 - Orne
Publié le 11 mars 2025
Sous la responsabilité de l'Ingénieur Conseil, vous assurerez les missions de Contrôleur de Sécurité et vous serez amené(e) à : ✓ Intervenir dans les entreprises de votre secteur géographique sur les lieux de travail des entreprises du régime général pour effectuer un diagnostic, préconiser des mesures de prévention et contrôler leur mise en œuvre. ✓ Participer au déploiement et à la mise en œuvre des programmes nationaux et régionaux dans le domaine de la prévention des risques professionnels (Risques Chimiques, TMS, BTP...). ✓ Mettre en œuvre les procédures d'incitations financières. ✓ Participer à des projets et des partenariats dans le cadre de la prévention des risques professionnels. ✓ Mener des actions de communication, d'information et participer à l'animation de sessions de formation. Votre lieu d'implantation se situera dans l'Orne en périphérie d'Alençon et vous êtes disponible pour des déplacements fréquents sur votre secteur géographique. REMUNERATION : 39 000 € annuels bruts sur 14 mois, soit 2 785 € bruts mensuels (en fonction du profil) niveau 7 Négociable selon le profil du candidat (expérience et expertise) CONDITIONS PARTICULIERES Ce que vous devez savoir avant de postuler : La première sélection se fera sur CV et LM suffisamment étayés de sorte à pouvoir identifier l'adéquation de votre profil au poste. Une épreuve écrite d'analyse ou de synthèse et des entretiens jalonneront le parcours de recrutement. Dès l'embauche, vous suivrez un cycle de formation rémunéré de 10 mois en vue de l'obtention d'un agrément. Cette formation se déroule essentiellement à Nancy, à Saint-Etienne et à Rouen. Date limite de dépôt : 31/03/25 Poste à pourvoir au : 01/09/25 La CARSAT est engagée dans la promotion de la diversité et l'égalité des chances. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques, afin que nous puissions les prendre en compte. La Carsat Normandie s'engage dans la lutte contre le harcèlement sexuel au sein de son processus de recrutement (article 222-33 du code pénal)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Employeur
La Carsat, ça ne vous dit rien ? Il s'agit pourtant de 1 000 salariés répartis sur la région Normandie qui interviennent dans les domaines de la retraite, de la prévention des risques professionnels, et de l'action sanitaire et sociale. Avec une mission de service public essentielle, nous proposons une information et des services neutres, fiables et sans intérêt commercial. Afin d'œuvrer pour un service public de qualité et innovant, la Carsat co...
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