Descriptif du poste: Notre client, entreprise internationale de référence, spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution de vêtements de travail et d'équipements de protection individuelle (EPI), recrute dans le cadre du développement de son réseau de distribution. COMMERCIAL TERRAIN EPI (H/F) CDI ? SECTEUR CENTRE Sous la responsabilité du Directeur Commercial, et au sein d'une équipe de 6 collaborateurs, votre objectif sera de faire connaître la marque dans le monde de la distribution et des entreprises, et de faire progresser le chiffre d'affaires . Dans ce cadre, vos principales missions seront : * Développement et gestion d'un portefeuille de distributeurs, incluant les grands comptes et les centrales d'achats, ainsi que la gestion des dossiers de référencement. * Prospection commerciale par téléphone et sur le terrain afin de prendre des rendez-vous, ouvrir des comptes clients « Pro » et présenter nos gammes de produits. * Mise en place d'actions commerciales ciblées pour attirer de nouveaux clients, notamment auprès des revendeurs de vêtements de travail, des fournisseurs industriels, des loueurs de matériel et des distributeurs de matériaux. * Accompagnement des clients à travers des visites régulières, des formations techniques sur les produits et la prescription auprès des utilisateurs finaux. * Recueil et transmission des retours clients à la Direction afin d'améliorer les produits et optimiser les ventes. * Participation à des événements professionnels (salons, prospection, suivi clientèle) pour renforcer la présence de l'entreprise sur le marché du Workwear. Cette liste peut évoluer en fonction de votre profil Le poste est en télétravail avec des découchages réguliers Profil recherché: Une expérience de minimum 3 ans en vente terrain, idéalement dans le secteur des vêtements de travail, de la fourniture industrielle ou du négoce, ainsi qu'une bonne capacité à gérer le travail en home office. Compétences : * Expérience confirmée en vente BtoB sur le secteur. * Maîtrise des outils informatiques, notamment le Pack Office. * La connaissance de l'anglais serait un atout. Avantages  : * Variable déplafonné * Ambiance de travail agréable * Home office * Véhicule de fonction Processus de recrutement :  NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process. 1/ Échange téléphonique avec votre chargé de recrutement 2/ Entretien avec votre chargé de recrutement 3/ Entretien chez notre client